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Tipo: Capacitación Dectreto Supremo b SISOMA GROUP SAC IMPLEMENTACIÓN OBLIGATORIA D.S. -EM ANEXO N°14-B MATRIZ BÁSICA DE CAPACITACIÓN EN SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL MINERA Conforme lo presentado en el anexo 14B del Reglamento de Seguridad y Salud Ocupacional para la minería, D.S. -EM, son siete cursos para el conocimiento y entrenamiento a todo el universo de trabajadores, bajo requerimiento de la norma, tienen que estar dictados por empresas externas; Por ello, SISOMA GROUP, entrega la presente propuesta académica para así cumplir con este requisito legal. Los cursos obligatorios son 26, dentro de los cuales son siete cursos los obligatorios para todo el personal de la empresa que son los siguientes: CURSOS TALLER 1. GESTIÓN DE LA SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL BASADA EN LAS NORMAS NACIONALES 2. INVESTIGACIÓN Y REPORTE DE INCIDENTES 3. INSPECCIONES DE SEGURIDAD 4. IPERC (Identificación de Peligros, Evaluación de Riesgos y Controles) 5. LEGISLACIÓN EN SEGURIDAD MINERA 6. SALUD OCUPACIONAL Y PRIMEROS AUXILIOS 7. PREVENCIÓN Y PROTECCIÓN CONTRA INCENDIOS PARA CONSULTAS O INSCRIPCIÓN ESCRIBANOS A: rosa.garcia @ sisomagroup. com info @ sisomagroup. com erag @ sisomagroup. com Responderemos en breves instantes. ATTE. SISOMA GROUP S.A.C. SEDE ENLACE LIMA: RPC / RPC Visítenos en: www. sisomagroup. com

Estoy buscando un empleo CAPACITACIÓN EN VENTAS PARA EMPRENDEDORES Cientos de emprendedores todos los días inician alguna actividad económica; pero también cientos de empresas quiebran todos los días: EL MOTIVO, en la mayoría de los casos ES NO SABER VENDER CORRECTAMENTE. Miles de personas quieren ser empresarios; pero no se preocupan en desarrollar una estrategia para sus ventas; creen que sólo teniendo un buen producto es suficiente para conquistar el mercado; pero hoy en día existe muchos competidores, con productos similares o dispuestos a bajar el precio. Para ganar el mercado todo empresario debe aprender a vender; de esta manera podrá acelerar el proceso de comercialización, sabrá tomar decisiones correctas para superar a la competencia. El Lic. Richard Díaz Chuquipiondo (RDIAZ) quien es experto en Capacitación en Ventas para Emprendedores ofrece: Entrenamiento en Ventas para Emprendedores Coaching en Ventas para Emprendedores Asimismo Cursos, talleres y Asesoría en las diversas modalidades: Presencial, Virtual, en videos-conferencias y videos tradicionales. Estos enlaces le permitirán conocer el Trabajo de RDIAZ VIDEOS SOBRE VENTAS Motivación en mercado recesivo: http://www.youtube.com/watch?v=ti6ymMpG8Ho ASESORÍA EN VENTAS: PNL-VENTAS: Para cambiar la mente negativa de los vendedores http://www.youtube.com/watch?v=x6OX7dBRWoo ASESORIA EN VENTAS DE SERVICIOS EDUCATIVOS: Conozca los errores de los asesores de cursos http://www.youtube.com/watch?v=dYzWVdHQPQs ASESORIA en Ventas Técnicas: Como convertir a sus vendedores en verdaderos Asesor Técnicos http://www.youtube.com/watch?v=w7Yjlvf2GGY Comuníquese con nosotros a Lima: skype:  fuerza.de.ventas

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Taller de Capacitación para Supervisores y Miembros del Comité de Seguridad y Salud en el Trabajo El taller de capacitación para el desempeño de funciones como miembro del Comité o Supervisor de Seguridad y Salud en el trabajo surge de la obligación que tiene el empleador de menos de veinte trabajadores de contar con un Supervisor de Seguridad y Salud en la compañía, y del empleador de veinte o más trabajadores de contar con un Comité de Seguridad y Salud en el trabajo.

Centro de Capacitación Global del Perú (CCG PERU), es una empresa dedicada a la Formación y Certificación de personal, para el uso de Maquinaria Pesada y Seguridad Industrial, contando con instructores de la UNI – TECSUP y con un equipo de profesionales de años de experiencia en el rubro. Este curso esta dirigido a todo publico, que se encuentra interesado en conocer las diversas funciones de operar una Maquinaria Pesada, en el cual aprenderán a reconocer fallas, realizar maniobras perfectas de trabajo de cualquier índoles y desarrollando técnicas útiles, para aplicarlas en las diversas empresas constructoras y mineras del sector donde se encuentre. Las ventajas de realizar el curso: - Certificación con Valor Oficial, donde se le brindara el Grado de Operador de Maquinaria Pesada con mención en la especialización estudiada. (Minicargador, retroexcavadora, Grúa, entre otros. - Docentes de UNI- TECSUP y SENATI. - Practicas con maquinaria moderna. - Somos el único centro de capacitación, que cuenta con mas de 5000 m2 a disposición de nuestros alumnos en sus practicas. - Se obsequia Casco, chaleco y lentes de seguridad. - Nuestros mejores estudiantes de la clase, tienen la opción de laborar en Inversiones Estrella WyM, una empresa con mas de 15 años de experiencia en el rubro y que trabaja con empresas como EDELNOR, GLORIA, PORTALES, entre muchas mas. Para mayor información del curso, escribanos a info@ccgperu.com.pe o puede ingresar a nuestra web www.ccgperu.com.pe Telefono: 363-6796 Movil: 933063768 Matricula abierta 2016 Inicio del curso: Todos los meses Importante: Los primeros 20 matriculados en el curso, obtendrán de forma automática 30% de descuento en el curso.

ORGANIZA:CORPORACIÓN LATINOAMERICANO EN GESTIÓN EMPRESARIAL Curso Taller Presencial: Y 03 DE JULIO LEY DE CONTRATACIONES DEL ESTADO Y SU REGLAMENTO ESTRUCTURA CURRICULAR: ALCANCES DE LA LEY DE CONTRATACIONES DEL ESTADO Ÿ Alcances de la Ley de contrataciones del estado. Ÿ Naturaleza jurídica del contrato publicoManifestación jurídica de la administración pública. Ÿ Ámbito de aplicación - Principios que inspiran a la ley. Ÿ Impedimentos como postor y/o contratista. Ÿ Funciones del OSCE, Registro Nacional de Proveedores. ACTOS PREPARATORIOS, COMITE ESPECIAL Y BASES Ÿ Planificación de compras. Ÿ Plan anual de contrataciones. Ÿ Expediente de contratación. Ÿ Estudio de posibilidades que ofrece el mercado: Determinación del valor referencial. Ÿ El comite especial funciones y responsabilidades. Ÿ Elaboración y aprobación de las bases: Condiciones mínimas, Estandarización, requisitos mínimos, contenido de la propuesta. PROCESOS DE SELECCIÓN Ÿ Procesos de selección clásicos y fraccionamiento. Ÿ Etapas de los procesos de selección. Ÿ Procedimiento de elevación de observaciones a la entidad y OSCE. Ÿ Presentación de propuestas. Ÿ Calificación y evaluación de propuestas. Ÿ Otorgamiento de la Buena y Pro, distribución, solución en caso de empate. MODALIDADES ESPECIALES DE SELECCIÓN Y EXONERACIÓN Ÿ Comprar corporativas. Ÿ Selección por encargo. Ÿ Subasta inversa. Ÿ Convenio marco. Ÿ Exoneraciones: causales y procedimiento. EJECUCIÓN CONTRACTUAL PARA BIENES Y SERVICIOS Ÿ Requisitos y procedimientos para suscribir un contrato. Ÿ Garantías en la contratación publica. Ÿ Ampliación de plazo, adelantos, adicionales, reducciones, contratación complementaria y penalidades. SOLUCIÓN DE CONTROVERSIAS Y SANCIÓN Ÿ Recurso de apelación en la entidad y el tribunal de OSCE. Ÿ Procedimiento de aplicación de sanciones. Ÿ Conciliación. Ÿ Arbitraje. Informes e Inscripciones Telfs. 01- RPM: #

Tipo: Tutores - Clases particulares Se da Capacitacion y Entrenamiento, Certificacion, a Empresas, Industria, Comercio, y Centros Particulares, en Lucha Contra Incendio. en uso de Extintores, Evacuaciones, Primeros Auxilios, en Caso de Emergencia, Venta de Exintores de 4-6-9 kilos. interesados llamar al o .

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