Regimen disciplinario

RÉGIMEN DISCIPLINARIO Y PROCEDIMIENTO SANCIONADOR DISPOSICIONES GENERALES • Ámbito de Aplicación • Responsabilidad administrativa disciplinaria • Principios de la potestad disciplinaria • Autoridades competentes del procedimiento administrativo disciplinario • Secretaría Técnica • Competencia para el ejercicio de la potestad • disciplinaria en segunda instancia • Derechos e impedimentos del servidor civil en el • procedimiento administrativo disciplinario • Prescripción FALTAS DISCIPLINARIAS • Faltas que determinan la aplicación de sanción • disciplinaria • Falta por inobservancia de restricciones para ex • servidores civiles • Falta por incumplimiento de la Ley Nº y de • la Ley Nº • Denuncias SANCIONES • Clases de sanciones • Determinación de la sanción aplicable • Supuestos que eximen de responsabilidad • administrativa disciplinaria • Artículo 105.- Inhabilitación automática PROCEDIMIENTO ADMINISTRATIVO DISCIPLINARIO • Fases del procedimiento administrativo disciplinario • Contenido del acto que determina el inicio del • procedimiento administrativo disciplinario • Medidas cautelares • Cese de los efectos de las medidas cautelares • Del plazo legal para la emisión y notifi cación de la • resolución que pone fi n al procedimiento • Presentación de descargo • Informe Oral • Actividad probatoria • Contenido del informe del órgano instructor • Fin del procedimiento en primera instancia • Ejecución de las sanciones disciplinarias • Recursos administrativos • Recursos de reconsideración • Recursos de apelación • Agotamiento de la vía administrativa REGISTRO NACIONAL DE SANCIONES DE DESTITUCIÓN Y DESPIDO • Objeto, finalidad y alcance • Publicidad, Legitimación y Permanencia del • Registro • Administración y Supervisión del Registro • Sanciones materia de inscripción en el Registro • Obligaciones de las entidades públicas respecto al Registro • Inhabilitaciones ordenadas por el Poder Judicial • Certificados de no encontrarse inhabilitado LUGAR: Auditorio CEFAS Jr. Manuel Segura # 271 LINCE Altura. De la Cdra. 15 de la Av. Arequipa FECHA Y HORA: y 08 de Mayo a 9:15 PM INVERSIÓN TOTAL S/. 420 + IGV INCLUYE: Separata Especializada, Coffe Break y Certificado INFORMES E INSCRIPCIONES: Jr. Rubens # 205 Of. 202 San Borja Teléf.. RPM: # # RPC Cel. LLAMA AHORA Y OBTEN UN DESCUENTO ADICIONAL DESCUENTOS COORPORATIVOS

ESTRUCTURA CURRICULAR DEL CURSO RÉGIMEN DISCIPLINARIO Y PROCEDIMIENTO SANCIONADOR DISPOSICIONES GENERALES Ámbito de Aplicación Responsabilidad administrativa disciplinaria Principios de la potestad disciplinaria Autoridades competentes del procedimiento administrativo disciplinario Secretaría Técnica Competencia para el ejercicio de la potestad disciplinaria en segunda instancia Derechos e impedimentos del servidor civil en el procedimiento administrativo disciplinario Prescripción FALTAS DISCIPLINARIAS Faltas que determinan la aplicación de sanción disciplinaria Falta por inobservancia de restricciones para ex servidores civiles Falta por incumplimiento de la Ley Nº y de la Ley Nº Denuncias SANCIONES Clases de sanciones Determinación de la sanción aplicable Supuestos que eximen de responsabilidad administrativa disciplinaria Artículo 105.- Inhabilitación automática PROCEDIMIENTO ADMINISTRATIVO DISCIPLINARIO Fases del procedimiento administrativo disciplinario Contenido del acto que determina el inicio del procedimiento administrativo disciplinario Medidas cautelares Cese de los efectos de las medidas cautelares Del plazo legal para la emisión y notifi cación de la resolución que pone fi n al procedimiento Presentación de descargo Informe Oral Actividad probatoria Contenido del informe del órgano instructor Fin del procedimiento en primera instancia Ejecución de las sanciones disciplinarias Recursos administrativos Recursos de reconsideración Recursos de apelación Agotamiento de la vía administrativa REGISTRO NACIONAL DE SANCIONES DE DESTITUCIÓN Y DESPIDO Objeto, finalidad y alcance Publicidad, Legitimación y Permanencia del Registro Administración y Supervisión del Registro Sanciones materia de inscripción en el Registro Obligaciones de las entidades públicas respecto al Registro Inhabilitaciones ordenadas por el Poder Judicial Certificados de no encontrarse inhabilitado LUGAR: Auditorio CEFAS Jr. Manuel Segura # 271 LINCE Altura. De la Cdra. 15 de la Av. Arequipa FECHA Y HORA: y 19 de Junio a 9:15 PM INVERSIÓN TOTAL S/. 420 + IGV INCLUYE: Separata Especializada, Coffe Break y Certificado INFORMES E INSCRIPCIONES: Jr. Rubens # 205 Of. 202 San Borja Teléf.. RPM: # # RPC Cel.

Curso taller: días 24, 25 y 26 de setiembre de 2014 El nuevo régimen disciplinario y procedimiento sancionador Información general Incluye * material de trabajo * separata * coffe break * certificado Horarios 6:15 a 10.00 pm Lugar Calle manuel corpancho n° 313 - santa beatriz (ref.: entre la cdra 2 y 3 de la av. Petit thouars)

Tipo: Gestión Pública ESTRUCTURA CURRICULAR DEL CURSO DISPOSICIONES GENERALES Ámbito de Aplicación Responsabilidad administrativa disciplinaria Principios de la potestad disciplinaria Autoridades competentes del procedimiento administrativo disciplinario Secretaría Técnica Competencia para el ejercicio de la potestad disciplinaria en segunda instancia Derechos e impedimentos del servidor civil en el procedimiento administrativo disciplinario Artículo 97.- Prescripción FALTAS DISCIPLINARIAS Faltas que determinan la aplicación de sanción disciplinaria Falta por inobservancia de restricciones para ex servidores civiles Falta por incumplimiento de la Ley Nº y de la Ley Nº Denuncias SANCIONES Clases de sanciones Determinación de la sanción aplicable Supuestos que eximen de responsabilidad administrativa disciplinaria Inhabilitación automática PROCEDIMIENTO ADMINISTRATIVO DISCIPLINARIO Fases del procedimiento administrativo disciplinario Contenido del acto que determina el inicio del procedimiento administrativo disciplinario Medidas cautelares Cese de los efectos de las medidas cautelares Del plazo legal para la emisión y notifi cación de la resolución que pone fi n al procedimiento Presentación de descargo Informe Oral Actividad probatoria Contenido del informe del órgano instructor Fin del procedimiento en primera instancia Ejecución de las sanciones disciplinarias Recursos administrativos Recursos de reconsideración Recursos de apelación Agotamiento de la vía administrativa REGISTRO NACIONAL DE SANCIONES DE DESTITUCIÓN Y DESPIDO Objeto, fi nalidad y alcance Publicidad, Legitimación y Permanencia del Registro Administración y Supervisión del Registro Sanciones materia de inscripción en el Registro Obligaciones de las entidades públicas respecto al Registro Inhabilitaciones ordenadas por el Poder Judicial Certificados de no encontrarse inhabilitado LUGAR: Auditorio CEFAS Jr. Manuel Segura # 271 LINCE Altura. De la Cdra. 15 de la Av. Arequipa HORA: a 9:15 PM INVERSIÓN TOTAL S/. 399 + IGV INCLUYE: Separata Especializada, Coffe Break y Certificado INFORMES E INSCRIPCIONES Jr. Rubens # 205 Of. 202 San Borja Teléf: / RPM: # RPC: Cel:

Tipo: capacitacion DISPOSICIONES GENERALES Ámbito de Aplicación Responsabilidad administrativa disciplinariaPrincipios de la potestad disciplinaria Autoridades competentes del procedimiento administrativo disciplinarioSecretaría TécnicaCompetencia para el ejercicio de la potestad disciplinaria en segunda instanciaDerechos e impedimentos del servidor civil en el procedimiento administrativo disciplinarioArtículo 97.- PrescripciónFALTAS DISCIPLINARIASFaltas que determinan la aplicación de sanción disciplinariaFalta por inobservancia de restricciones para ex servidores civilesFalta por incumplimiento de la Ley Nº y de la Ley Nº DenunciasSANCIONESClases de sancionesDeterminación de la sanción aplicableSupuestos que eximen de responsabilidad administrativa disciplinariaInhabilitación automáticaPROCEDIMIENTO ADMINISTRATIVO DISCIPLINARIOFases del procedimiento administrativo disciplinarioContenido del acto que determina el inicio del procedimiento administrativo disciplinarioMedidas cautelaresCese de los efectos de las medidas cautelaresDel plazo legal para la emisión y notifi cación de la resolución que pone fi n al procedimientoPresentación de descargoInforme OralActividad probatoriaContenido del informe del órgano instructorFin del procedimiento en primera instanciaEjecución de las sanciones disciplinariasRecursos administrativosRecursos de reconsideraciónRecursos de apelaciónAgotamiento de la vía administrativaREGISTRO NACIONAL DE SANCIONES DE DESTITUCIÓN Y DESPIDOObjeto, fi nalidad y alcancePublicidad, Legitimación y Permanencia del RegistroAdministración y Supervisión del RegistroSanciones materia de inscripción en el RegistroObligaciones de las entidades públicas respecto al RegistroInhabilitaciones ordenadas por el Poder JudicialCertificados de no encontrarse inhabilitado Informes e Inscripciones en Jr Rubens 205 Int 202 san Borja Telfs.: RPM: # # RPC: Celu:

CURSO TALLER APLICACIÓN DE LA LEY DEL SERVICIO CIVIL - LEY N° OBJETIVO ü Brindar a los participantes los conceptos necesarios para la comprensión y análisis de la Reforma del Servicio Civil por medio de la Ley , incidiendo en los derechos y beneficios de cada uno de los grupos de servidores públicos. ü Conocer y aplicar los procedimientos que deben seguir las entidades públicas para migrar al régimen del servicio civil. De esta manera, los participantes podrán asumir la conducción del proceso de transición al nuevo régimen del servicio civil. CONTENIDO TEMÁTICO ü PRINCIPIOS DE LA LEY DEL SERVICIO CIVIL Y REFORMA LABORAL ü NUEVO RÉGIMEN DEL SERVICIO CIVIL EN LA GESTIÓN DEL PERSONAL ü DERECHOS INDIVIDUALES, COLECTIVOS Y REGIMEN DE DESVINCULACIÓN ü CAUSAS DE SUSPENSIÓN Y TÉRMINO DEL SERVICIO CIVIL ü DISPOSICIONES ESPECIALES ü REFORMAS AL RÉGIMEN DISCIPLINARIO Y DEL PROCEDIMIENTO SANCIONADOR ü MEDIDAS COMPLEMENTARIAS FECHA Y HORARIO: Sábado 16 de Agosto del am. a 2.00 pm.) LOCAL: Universidad Privada “Sergio Bernales” (Av. Petit Thouars Nº 920, Santa Beatriz) INVERSION: S/. (Certificación UNMSM) INSCRIPCIONES Y MATRICULAS: Teléfonos: Nº / MOVISTAR: / RPM. #