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OBJETIVOS • Adquirir o actualizar diversos conocimientos relacionados con temas de Legislación Laboral 2016- Régimen de contratación laboral - Contratación de Trabajadores o personal • Contar con mayores herramientas de gestión en la temática relativa a la información necesaria sobre las obligaciones y derechos que generan la relación en la contratación laboral. • Brindar información acerca de los procedimientos que regulan la corecta contratación de trabajadores o personal, considerando los aspectos mas importantes sobre el inicio, desarrollo y termino de las relación laboral, a fin de evitar contingencias laborales futuras. • Comprender con mayor claridad los fundamentos que sustentan los mecanismos de la Legislación Laboral 2016- Régimen de contratación laboral - Contratación de Trabajadores o personal. • Aportar a los particulares, técnicas eficaces para llevar adelante a sus empresas y/o Negocios con mayores y mejores resultados con la contratación laboral de sus trabajadores. • Intercambiar experiencias entre los participantes de distintas áreas, entidades, sectores y empresas privadas. DIRIGIDO A El presente curso de legislación laboral 2016 - 2017 - Régimen de contratación laboral está dirigido a micro empresarios, Empresarios, Gerentes Generales, Gerentes de RR.HH., Jefes y asistentes de RR.HH., Trabajadores de las areas de administración, de legal y asesoría jurídica de las empresas, funcionarios y supervisores , asimismo, a estudiantes y público en general que necesiten conocer y manejar los distintos instrumentos para la contratación de trabajadores o personal CERTIFICACIÓN Se otorgará un certificado de participación por un total de 08 horas académicas de capacitación teóricas prácticas TEMARIO GENERALIDADES Régimen de Construcción Civil, Decreto Legislativo 727 Categorías de los trabajadores Trabajadores sujetos al Régimen Especial de Construcción Civil Inscripción de trabajador en T- Registro Cambios del Convenio colectivo 2015-16 vs Convenio Colectivo 2016 -2017 Ingreso y Desvinculación de trabajadores CONCEPTOS REMUNERATIVOS DE PAGO Jornal Básico ( Operario, Oficial y Peón) Remuneración por Descanso Semanal Obligatorio Remuneración por Dias Feriados Calculo de HHEE 60% y 100% Feriados BUC y BAE Movilidad (Condición de Trabajo) Bonificación por Altura Bonificación por Altitud Bonificación por Riesgo de Trabajo bajo Cota Cero Bonificación por Trabajo Nocturno Bonificación por Contacto Directo con Agua y Aguas Servidas Bonificación por Pago en Bajada Bonificación por Trabajos con Altas Temperaturas en Infraestructura Asignación Escolar Asignación por Fallecimiento Gratificaciones por Fiestas Patrias y Navidad Horas Extras ( Hora Simple y recargos) Indemnización (CTS / Participación en las Utilidades) Remuneración Vacacional CONCEPTOS DE DESCUENTO Essalud Vida AFP Aporte Complementario de Afp CONAFOVICER Aporte Anual de FPTCC Descuento Sindical CONTRIBUCIONES Aporte Afp Complementario SENCICO APLICACIÓN DEMO cálculo de planilla Semanal Casos prácticos

ELABORACIÓN DE EXPEDIENTE PARA INDECI::: PLAN DE CONTINGENCIA:::POZO A TIERRA::: AFORO::: PLANOS PARA INDECI Ingenieros y arquitectos especializados en realizar la elaboración de expediente para INDECI Ofrecemos nuestros servicios para el asesoramiento y la elaboración de la documentación para poder pasar adecuadamente INDECI ya sea de un local comercial, oficinas, empresas, industrias, discotecas, etc.; donde le pedirán las siguientes inspecciones técnicas de acuerdo al funcionamiento del predio 1. Inspección técnica de seguridad en defensa CIVIL BÁSICA 2. Inspección técnica de seguridad en defensa CIVIL DETALLE 3. Inspección técnica de seguridad en defensa CIVIL MULTIDISCIPLINARIA Recordar se elaborara los siguientes trabajos dependiendo de la inspección que se encuentre y los alcances que le soliciten como por ejemplo: • Plan de Contingencia • Plan de seguridad. Máxima carga de ocupantes estimada (AFORO) Tiempo mínimo de evacuación, entre otras cosas que van en el informe. Planos. Tiene 3 opciones: • Se realiza los planos de distribución o arquitectura mediante un levantamiento o visita del predio donde se realiza las medidas, ubicaciones, distribuciones de los ambientes, etc. • Se digitaliza los planos si solo los tuviera impreso para realizar los otros planos siempre que no haya modificaciones. Si existiera algunas modificaciones se realiza una actualización con plano en la mano en el predio, local comercial, oficina o industria. • Si lo tiene en digital en AutoCAD solo se trabajara en base de esos planos siempre que no haya modificaciones. Si existiera algunas modificaciones se realiza una actualización con plano en la mano en el predio, local comercial, oficina o industria. Los planos a elaborar son: • Plano de Ubicación. • Plano de Arquitectura Distribución. • Planos de corte. • Plano de Señalización. • Plano de Evacuación. Firmas de todos los planos por un arquitecto titulado colegiado y habilitado para el INDECI. • Memoria descriptiva de arquitectura. • Planos Eléctricos con su memoria de descriptiva • Certificado de medición de resistencia de POZO DE TIERRA • Planos Sanitarios con su memoria de descriptiva Trabajos en revit: • Se realiza trabajos en REVIT • Proyectos arquitectónicos • Diseños 3D • Cortes • Elevaciones Ing. M artino Pe ña (Coordinador de proyectos) Rpc: Rpm: Tlf: Av. Gerardo Unger N° 159 – Oficina 105 Urbanización de ingeniería, San Martín de Porres (Frente a la puerta 3 de la UNI) Jr. Enrique La Rosa N°226 – Oficina 302 Urbanización Ingeniería, San Martín de Porres

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content="Somos una empresa líder en la prestación de servicios en obras civiles, proyectos, e infraestructuras metálicas. Contamos con alta experiencia en el desarrollo de proyectos para el rubro minero, constructor e industrial nos encontramos en la búsqueda del siguiente perfil: Supervisor SSOMA REQUISITOS Ingeniero de Minas, Metalúrgicos, Geólogo, a fines titulado, colegiado y habilitado Desde 4 años de experiencia desde su colegiatura Residir en Cajamarca, Régimen 5x2 Contar con brevete vigente con una antigüedad mayor a 2 años Deseable tener experiencia trabajando en Yanacocha Curso en seguridad y salud ocupacional Curso en Prevención de riesgos Trabajos metal mecánicos, electromecánicos, cables de alta tensión Montaje y desmontaje etc. Experiencia en riesgos críticos: Experiencia realizando supervisión en trabajos, trabajos en altura, trabajos en caliente, materiales peligrosos o productos químicos, bloqueo de energías. FUNCIONES Supervisión de trabajos de Obras Civiles, Supervisión de trabajos Electromecánicos, fabricación y montajes de estructuras, instalaciones eléctricas, trabajos de mantenimiento de campamentos y oficinas en general Elaboración del IPERC Continuó, ATS, PETAR, etc. Identificación y Control de los Riesgos Críticos en los servicios durante PDP. Inspección y uso adecuado de los EPPs, elaboración de la documentación para las distintas auditorias y supervisión constante en cada frente de trabajo. Coordinación y levantamiento de observaciones realizados en el punto de trabajo. Desarrollo en la gestión SSOMA. Beneficios Empresa consolidada, con casi 20 años en el mercado Planilla con todos los beneficios de ley desde el primer dia. -Requerimientos- Educación mínima: Universitario 4 años de experiencia Conocimientos: AutoCAD Licencias de conducir: A1 Disponibilidad de viajar: Si Disponibilidad de cambio de residencia: No Personas con discapacidad: Sí Palabras clave: encargado, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan

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content="En CONFIPETROL ANDINA S.A. requiere técnicos instrumentistas para sector hidroeléctrico: MISIÓN DEL CARGO: Asiste los trabajos de emergencia, correctivos y preventivos en los plazos de tiempo determinado y fechas programadas. Interpretar el funcionamiento de los equipos electrónicos, eléctricos, lecturas de esquemas eléctricos, electrohidráulica, estudio e interpretación de manuales de los equipos en un tiempo a corto plazo para que pueda desempeñarse con autonomía en los trabajos designados. PERFIL: Profesional Técnico en electricidad industrial, electrónica e instrumentación y/o con un mínimo de experiencia de 1 año ocupando puesto Técnicos Instrumentista - Categoría III en el área de mantenimiento Control, Instrumentación, Electricidad de preferencia en empresas de centrales eléctricas y similares Experiencia laboral de 02 años en puestos similares. De preferencia haber laborado en el rubro de Industrial, Minería y/o Energía. No excluyente. CONOCIMIENTOS: Conocimientos en temas de Seguridad y Salud Ocupacional. Tener conocimiento del Idioma Ingles Técnico, nivel básico. No concluyente. Conocimiento en computación en nivel intermedio de los programas Microsoft: Autocad, Software de equipos de prueba. No concluyente. Conocimiento de medición por temperatura; elementos primarios de medición (termocupla, RTD, ETC). No concluyente. Conocimiento y medición de variables de proceso, presión estática, diferencial, absoluta, caudal volumétrico, temperatura, etc. No concluyente. FUNCIONES PRINCIPALES Ejecutar trabajos de mantenimiento preventivo/correctivo Montaje y desmontaje de instrumentos. Experiencia en lectura, interpretación y elaboración de planos de control de eléctrico. P&ID Interpretar la dinámica de procesos, prueba y sintonía de lazos de control (PID) y puesta en marcha Elaborar los sistemas de seguridad, bloqueos y paro de emergencia de planta. Control de fuentes de energía (ups, baterías, paneles solares) lectura de variables eléctricas. Verificación en operación de equipos de control. Elaboración de OPS. FUNCIONES SECUNDARIAS Capacidad para trabajar en condiciones climáticas y horarios variados, en equipo y buena comunicación. Apoyo en el manejo de las unidades (Camionetas) de la Compañía. Apoyar en otras funciones inherentes al puesto y/o asignadas por el Jefe inmediato. Es responsable de trabajo (RT) de actividades de trabajo menores, Nivel 3, las mismas que se detalla a continuación: Tiene personal a su cargo, normalmente máximo 01 persona. Las actividades del Plan de Mantenimiento del Servicio que no requieren especialización y no son críticas. Experiencia mínima, mayor de 02 años en el Servicio. -Requerimientos- Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T. 2 años de experiencia Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No

nuestra empresa URBAN BUILDING MANAGEMENT E.I.R.L. dedicada a la administración de inmuebles, elaboración, ejecución y monitoreo de presupuestos empresariales, recursos humanos, planificación, desarrollo, finanzas, consultoria y asesoria empresarial, organizacional, financiera y afines. U.B.M. está conformada por un equipo multidisciplinario de profesionales con amplia experiencia en los temas mencionados. Nuestro objetivo es brindar el asesoramiento necesario y adecuado en cada uno de estos campos,ofreciendo proyectos y estudios de ingeniería con soluciones confiables, económicas y eficientes. Dentro de nuestros principales servicios se encuentran: Gestión Administrativa: Rendición de cuentas de estado financiero a la junta de propietariios. Emisión mensual de estados de cuenta. Entrega de balance de las cuentas del edificio. Conciliación Bancaria Mensual. Servicio de soporte a los propietarios en ingles y español. Atención de consultas administrativas. Pago de servicios de electricidad, agua, sueldos de personal. Gestión económica: Control y cobranzas de las cuotas de mantenimiento. Pago a proveedores de servicios comunes. Pago de recibos de servicios. Pago de personal: Conserjeria, limpieza, etc. Presentación mensual de balances de cada departamento. Presentación de presupuestos para mejoras y obras diversas. Gestión Operativa: Administración de servicios: seguridad, limpieza, mantenimiento de areas comunes, jardineria, electrividad, pinturas, entre otros. Supervisión de los trabajos de mantenimiento en ascensores, grupo electrógeno, puertas de acceso, fumigacion, desinfeccion de tanques cisternas, mantenimiento de la piscina, etc. Supervisión de rondas y atención de emergencias las 24 horas del día. Asesoría Legal: Asesoria para el nombramiento e Inscripción de la Junta de Propietarios(RUC, planilla de trabajadores, libro de actas, etc.). Asesoría permanente a la Junta directiva, a fin de cumplir con las normativas legales, elaboración de actas y brindar asesoria integral ante cualquier consulta. Elaboración de los contratos para el personal de limpieza, porteria y jardineria. Realizar las cobranzas morosas. Cumplir y hacer cumplir los acuerdos de la junta de propietarios. Gestión de RRHH: Administración del Factor Humano: Seleccion, organización y direccion del personal. Asesoría Laboral y solución de conflictos laborales. Supervisión al personal de portería y limpieza que labora en su entidad inmobiliaria. Elaboración de contrato para el personal. No obstante estamos a sus órdenes para cualquier consulta o visita a su inmueble con la finalidad de realizar una evaluacion integral y poder brindarle el servicio que cubra sus requerimientos de acuerdo a la necesidades de la entidad inmobiliaria.

Brindo asesoría y consultoria contable, tributaria y laboral. Celular: 980 467 325 ELABORACIÓN DE PLANILLAS RÉGIMEN GENERAL, O RÉGIMEN ESPECIAL (MYPES) ELABORACIÓN DE PDT PLAME, ELABORACIÓN DE E.E.F.F. ELABORACIÓN PDT IGV, RENTA, DAOT, ITAN,DE ACUERDO A RÉGIMEN TRIBUTARIO POR CADA TIPO DE SOCIEDAD Y VOLUMEN DE VENTAS ANUALES, SE LLEVA CONTABILIDAD SIMPLIFICADA SE LLEVA LA CONTABILIDAD COMPLETA SE PREPARAN FRACCIONAMIENTOS DE DEUDAS A LA SUNAT SE IMPLEMENTAN LIBROS ELECTRÓNICOS,LOS SERVICIOS SE PRESTAN EN MI DOMICILIO, TAMBIÉN SE PUEDE IR A LA OFICINA DEL CLIENTE. Los precios varían de acuerdo al régimen societario; 1.- Régimen Especial con poco movimiento S/. 200.00 2.- Régimen Pymes y Micro empresas S/. 300.00 (Solo Registros Compras, Ventas y Diarios Simplificados) sin libros electrónicos. 3.-Régimen General tal cual la empresa lo requiera con diagnostico rápido de la situación de la empresa Los horarios de trabajos son flexibles me adecúo a la necesidad de la empresa por días u horas, Se presenta la información en las fechas oportunas, con el respaldo de documentación fehaciente, evita los sobre costos y las multas, planificando tus impuestos.

content="PERFIL: • Educación: Bachiller o titulado en Ing. Industrial, Ing. Ambiental y Ing. Química y/o carreras afines. • Formación: Cursos o Diplomados, en especialización en Salud y Seguridad en el Trabajo • Conocimiento en Decretos, Leyes, Normativas en Salud y Seguridad en el Trabajo • Experiencia: Mínima 1 año en implementación, mantenimiento de sistemas de gestión de seguridad, salud en el trabajo en empresas industriales, servicios, agroindustria y otros. • Experiencia en participar en fiscalizaciones de SUNAFIL • Experiencia realizando capacitaciones • Conocimientos de trabajos de altos riesgos • Manejo de Microsoft office /nivel intermedio • Especialista en hacer matrices IPERC • Manejo en AUTOCAD nivel intermedio y otros programas de diseño para elaboración de mapa de riesgos (VISIO /PROYECT) FUNCIONES: • Realizar implementaciones, mantenimiento de sistemas de gestión de Seguridad y Salud en el trabajo • Elaboración del IPER y Mapas de Riesgos (Establecimiento de políticas de SST, objetivos y metas, elaboración de las estadísticas e indicadores de Seguridad y Salud en el Trabajo) • Elaboración del Reglamento Interno de SST, comité, inducciones, capacitaciones en temas SIG • Gestionar el plan y/o programa en cada unidad asignada • Formación de brigadas, simulacros, plan de contingencias, investigación de incidentes y accidentes • Ejecutar capacitaciones al comité en Seguridad y Salud Ocupacional • Manejar indicadores de gestión. • Asesorar al Comité o Supervisor de Seguridad y Salud en el Trabajo, en sus funciones establecidas. • Emitir sus informes de SST • Otras actividades que solicita el jefe inmediato BENEFICIOS • Buen clima laboral • Tiempo completo • Ingreso a planilla Lugar de trabajo: Callao Horario laboral: Lunes a viernes de 8:30 a 6:15 pm, Sábados de 8:30 a 12:30 p.m. -Requerimientos- Educación mínima: Universitario 3 años de experiencia Palabras clave: ayudante, aux, auxiliar, auxiliary, assistant, helper, aide, escolta, guardia, vigilante, guarda, guard, vigilancia, health, construccion, construction, project

Nos dirigimos a Ud. para presentarnos, como “CONSTRU & GLASS”, con RUC Nº , deseamos ponernos a su disposición y ser una alternativa de solución a los requerimientos de su empresa encargándonos de sus necesidades en forma integral, la propuesta que proveemos al rubro de edificaciones se refiere. De la mano con ANVER INGENIEROS SAC, CON RUC Nº.Nos dedicamos a la elaboración, desarrollo y ejecución de proyectos para plantas industriales y de alimentos. Realizamos trabajos eléctricos y electromecánicos, para la industria, alimenticia e industria comercial, así como también realizamos obras civiles – construcción, trabajos arquitectónicos, carpintería, todo lo consistente a la construcción. Nuestra empresa cuenta con personal profesional y técnico de gran experiencia, altamente capacitado, quienes tienen a su disposición una infraestructura adecuada, capacitación y evaluación continua, complementado con sistemas de informática y comunicación, para el desarrollo de sus actividades, garantizando así calidad, reducción del impacto medioambiental, y seguridad en todos nuestros servicios. Sin más por el momento reiteramos nuestro compromiso de atenderlos con la calidad y oportunidad que ustedes requieren y quedamos a la espera de cualquier requerimiento. Agradecemos de antemano la atención brindada Entre los servicios que brindamos y ponemos a su disposición, están los siguientes: OTROS SERVICIOS QUE BRINDAMOS: ¿ Habilitación urbana y saneamiento ¿ Construcción y trabajos arquitectónicos ¿ Movimientos de tierra ¿ Eliminación de desmontes ¿ Carpintería ebanistería ¿ Trabajos en melanina ¿ Acabados en mármol y porcelanato ¿ Gasfitería y redes de agua ¿ Montaje de cristales ¿ Laminados de lunas ¿ Estructuras en aluminio ¿ Limpieza de fachadas y luna NUESTROS SERVICIO EN INSTALACIONES ELÉCTRICAS ¿ Lectura y diseño de planos eléctricos. ¿ Recableado e instalación eléctrica. ¿ Mantenimiento y medición de tableros eléctricos, balance de cargas. ¿ Mantenimiento de pozo a tierra, uso de equipos con certificación e calibración. ¿ Mantenimiento e instalación de cercos eléctricos perimetrales. ¿ Mantenimiento de bomba de agua y sistemas eléctricos. FABRICACIÓN Y MANTENIMIENTO EN ESTRUCTURAS METÁLICAS ¿ Fabricación de techos estructurales, plataformas, barandas, escaleras, portones, rejas en corredizo, colgante o batiente. Realizamos trabajo en frío y caliente. ¿ Mantenimiento y reparación de estructuras metálicas en general. MANTENIMIENTO DE INFRAESTRUCTURA ¿ Instalación y mantenimiento de cielo raso, baldosas, trabajo en drywall. ¿ Mantenimiento e instalación de griferías. ¿ Instalación de mayólicas, enchapes, suelos, cerámicos. ¿ Pintado en general, fachadas e interiores TRABAJOS EN MATERIAL INOXIDABLE ¿ Trabajos en acero inoxidable, lavaderos, mesas, tolvas, tanques, etc. Para el desarrollo de nuestra labor garantizamos efectividad, rapidez, calidad, atención personalizada en cada uno de nuestros servicios. Quedamos de ustedes como sus seguros servidores Edwin Juárez Cel.: email:

Por Encargo de Importante Empresa del rubro de construcción, estamos en la búsqueda del Mejor talento para ocupar la posición: Ingeniero de Desvió de Tránsito / Rubro Construcción. Requisitos: Profesional en Ingeniería Civil, Transportes o carreras afines, colegiado y habilitado. Especialización o diplomados en seguridad vial, transito, impacto vial. Conocimientos técnicos en normas de seguridad aplicadas a transporte pesado y movimientos de carga, legislación vigente en seguridad vial. Autocad, Office intermedio. Experiencia de 3 años en posiciones similares en empresas de rubro de Construcción. Funciones: Realiza el levantamiento de información respecto a equipos y de tránsito en obra. Hace seguimiento a las variaciones del alcance obra, debido a los desvíos de tránsito. Elabora informes de evaluación y monitoreo de los planes de desvió de obra e informes de transito que se requiera para la obra. Elabora planos de señalización, desvió y otros que se requieran para el desarrollo de la obra. Informa los impactos de las variaciones del alcance de obra, en cuanto al plazo y costo de obra. Supervisa el desarrollo de las operaciones de desvió, circulación y transporte de la obra de acuerdo a los procedimientos establecidos- Encargado de la revisión de recursos de personal y equipos disponibles para la planificación. Elaboración de documentos (procedimientos, estándares, instructivos, registros y demás). Elaboración de plan de gestión de tráfico y movimiento. Lleva a cabo el seguimiento de los indicadores de la operación, a fin de realizar las evaluaciones e identificar las causas de las desviaciones para poder establecer las brechas de alcance y asegurar el cumplimiento de los objetivos. Responsable de la administración, diseño y planeamiento de la circulación de los vehículos y equipos. Elabora informes técnicos mensuales o semanales, resultado de sus actividades. Participa en el desarrollo de actividades que fomenten la mejora del clima laboral del área de transportes. Supervisa la planificación de las operaciones, asegurando la eficacia y eficiencia de los trabajos del proyecto y buscando equilibrar los equipos de atención. Operación y mantenimiento de interconexiones con los operadores de los equipos pesados. Impulsa el desarrollo profesional del personal a su cargo. Revisa, define y modifica junto con los responsables de diferentes áreas los procesos de la ejecución del proyecto, a fin de buscar rapidez, eficiencia y seguridad de los mismos. Propone, elabora y difunde instructivos, procedimientos y manuales con el objetivo de garantizar la efectiva ejecución de las actividades del proyecto. Asegura y supervisa el cumplimiento de los compromisos y obligaciones asumidas en las normas de seguridad vial y planes de gestión del desvió de tránsito. Revisa y califica el análisis de trabajos con el plan de desvió de transito planteado. Asesora en desvió de transito al equipo de responsables del proyecto. Cantidad de vacantes: 5 Requerimientos Educación mínima: Universitario Años de experiencia: 3 Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No

Newrest, es una empresa transnacional dedicada al rubro del Catering, expandiéndose actualmente en más de 49 países y presente en el Perú desde hace 10 años. Orientados hacia la gastronomía; mantenemos nuestras operaciones presentes en el Catering Aéreo, Concesiones, Retail y prestaciones en Sitios Remotos, abarcando en este último servicio de alimentación, mantenimiento y hotelería. Se encuentra en búsqueda de: Actualmente Newrest se encuentra en la búsqueda de: Supervisor de Mantenimiento para Concesionario de Alimentos – Mina-CUSCO REQUISITOS: Profesional de la carrera de Ing. Mecánica, Eléctrico, Industrial o afines Experiencia mínima de 2 años ocupando posiciones similares en sitios remotos y Concesionario de Alimentos. (indispensable) Conocimiento en gestión de mantenimiento, KPI’S, lectura de planos, elaboración de presupuesto Disponibilidad para laborar en Régimen 42x21 Vivir en Cusco, Arequipa (Indispensable). FUNCIONES: Evaluar constantemente el sistema de gestión de mantenimiento para ajustar las desviaciones detectadas en cuanto a factores humanos, materiales, tiempos, etc. Realizar el seguimiento respectivo a la ejecución de los trabajos según el plan de trabajo del día, gestionando y asignando oportunamente los recursos necesarios para la tarea programada Liderar la elaboración de plan de mantenimiento (diario, semanal, mensual y/o anual) junto con la previsión de los recursos necesarios para su ejecución Brindar el soporte al personal operativo para la correcta ejecución de los trabajos encomendados, basado en su conocimiento y experiencia. Beneficios: Ingresar a Planilla desde el Primer Día. Básico+ Movilidad+Vale de Alimentos + traslado hacia operación desde Cusco/Arequipa. Fecha de contratación: 31/01/2021 Cantidad de vacantes: 2 Requerimientos Educación mínima: Universitario Años de experiencia: 3 Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No

content="Transportes Acoinsa, dedicada al servicio de transporte de carga general, carga especial (súper pesada, sobre-dimensionada y extra larga), alquiler de grúas y montajes, servicios On-Site, almacenaje y maniobra; se encuentra en la búsqueda de un/a: Electricista de Grúas (Proyectos a nivel nacional) Responsabilidad: 1. Ejecución de los trabajos eléctricos y mecánicos de los equipos de izaje de acuerdo a la programación semanal. 2. Inspección periódica de las herramientas asignadas de acuerdo a los procedimientos establecidos por la empresa y/o cliente. 3. Elaboración de los informes de los trabajos de mantenimientos preventivos y/o correctivos. 4. Elaboración de los permisos de trabajo de acuerdo a los procedimientos y formatos establecidos por la empresa y/o el cliente. 5. Orden y limpieza en el área de trabajo. Requisitos: 1. Egresado de Electricidad de maquinaria pesada o afines. 2. Experiencia comprobada de 1 año realizando funciones similares en grúas móviles. 3. Licencia AIIB deseable. 4. Conocimiento de Mantenimiento eléctrico de Grúas y Equipos de Izaje, Sistemas eléctrico de sistemas hidráulicos, Sistemas neumáticos y/o Motores de arranque y alternador(deseable). -Requerimientos- Educación mínima: Técnico 1 año de experiencia Licencias de conducir: A-II-B Disponibilidad de viajar: Si Disponibilidad de cambio de residencia: No Personas con discapacidad: Sí Palabras clave: mechanic, electrico, electrician, lineman

content="Transportes Acoinsa, dedicada al servicio de transporte de carga general, carga especial (súper pesada, sobre-dimensionada y extra larga), alquiler de grúas y montajes, servicios On-Site, almacenaje y maniobra; se encuentra en la búsqueda de un/a: Electricista de Grúas (Proyectos a nivel nacional) Responsabilidad: 1. Ejecución de los trabajos eléctricos y mecánicos de los equipos de izaje de acuerdo a la programación semanal. 2. Inspección periódica de las herramientas asignadas de acuerdo a los procedimientos establecidos por la empresa y/o cliente. 3. Elaboración de los informes de los trabajos de mantenimientos preventivos y/o correctivos. 4. Elaboración de los permisos de trabajo de acuerdo a los procedimientos y formatos establecidos por la empresa y/o el cliente. 5. Orden y limpieza en el área de trabajo. Requisitos: 1. Egresado de Electricidad de maquinaria pesada o afines. 2. Experiencia comprobada de 1 año realizando funciones similares en grúas móviles. 3. Licencia AIIB deseable. 4. Conocimiento de Mantenimiento eléctrico de Grúas y Equipos de Izaje, Sistemas eléctrico de sistemas hidráulicos, Sistemas neumáticos y/o Motores de arranque y alternador(deseable). -Requerimientos- Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T. 1 año de experiencia Licencias de conducir: A3 Disponibilidad de viajar: Si Disponibilidad de cambio de residencia: No Personas con discapacidad: Sí Palabras clave: electrico, electrician, lineman