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content="Somos PERUANA DE INTELIGENCIA COMERCIAL, dealer autorizado de NIUBIZ la procesadora de medios de pago N°1 en el Perú, nos encontramos en la búsqueda del mejor Supervisor de ventas en campo Requisitos: • Experiencia comprobada mínima de tres años, liderando equipos como SUPERVISOR DE VENTAS en campo. • Experiencia en manejo de equipos de 10 personas como mínimo, directo en campo. • Alto grado de comunicación, liderazgo y experiencia en trabajo bajo presión liderando equipos de fuerza de ventas. • Conocimiento de técnicas de Ventas y Marketing digital. • Estudios concluidos o en curso de las carreras de Administración, Marketing, Ing. Industrial o afines. Funciones: • Dirigir y supervisar de forma continua el desempeño, productividad y buen clima laboral de todo su equipo de ventas. • Informar de manera detallada a todo su equipo respecto a las políticas de comisiones y como se realiza todo el proceso de ventas. • Realizar el seguimiento constante de cumplimiento de los objetivos y metas de manera diaria, mediante indicadores a todo su personal de ventas. • Asegurar que todo el personal a su cargo cuente con las herramientas necesarias para el desarrollo de sus funciones, como Epps de seguridad (mascarillas y alcohol), volantes, fotocheck y pioner. (control y seguimiento correspondiente con el área de RRHH y Logística) • Acompañamiento del equipo de ventas en campo e identificación de nuevos clientes • Dirigir, supervisar, evaluar, retroalimentar y hacer seguimiento de forma continua, el desempeño y productividad del personal a su cargo. • Elaboración de reportes de avance y cumplimiento de ventas para presentar a gerencia. • Enviar por correo el reporte semanal de asistencias del personal al área de RRHH Beneficios: • Ingreso directo a planilla Mype con todos los beneficios de ley desde el primer día de trabajo. • Sueldo S/1500.00 + S/ 200.00 de movilidad + Comisiones sin tope • Línea de carrera • Horario fijo de lunes a viernes de 8:30 am a 5:30 pm y sábados de 8:30 am a 12:30 pm • Agradable Clima Laboral y desarrollo organizacional. -Requerimientos- Educación mínima: Técnico 3 años de experiencia Palabras clave: encargado, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, sales, cambaceo

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content="Nos encontramos en la búsqueda de un personal para ocupar el puesto de Operario/a de limpieza, que tenga las siguientes características: - Personal con experiencia en limpieza y mantenimiento de jardines - Experiencia mínima: 3 años - Haber trabajado en puestos similares en Instituciones educativas (deseable) - Contar con el certificado de vacunación covid19 del MINSA con las dosis completas. Competencias: Comunicación efectiva, Trabajo bajo presión, Trabajo en equipo, Liderazgo. Funciones: • Mantener ambientes del área asignada tanto como aulas, patios, SSHH, exteriores, etc. • Regar y cuidar las áreas verdes que se encuentren a su cargo.. • Apoyar en el desarrollo de las diferentes actividades del Colegio conforme a las necesidades. Beneficios: • Ingreso directo a planilla desde el primer día. • Horario: 48 horas semanales. • Otros beneficios. Por favor enviar CV sólo los postulantes que cumplan requisitos. Al postular a la presente convocatoria Ud. da su consentimiento al Colegio Prescott para que disponga de manera directa o a través de un tercer agente identificado por el Colegio Prescott, de todos los datos personales que suministre o se generen como consecuencia de su participación en el presente proceso de selección. En caso este de acuerdo con lo anterior, enviar su currículum. Al postular a la presente convocatoria Ud. da su consentimiento al Colegio Prescott para que disponga de manera directa o a través de un tercer agente identificado por el Colegio Prescott, de todos los datos personales que suministre o se generen como consecuencia de su participación en el presente proceso de selección. En caso este de acuerdo con lo anterior, enviar su currículum. -Requerimientos- Educación mínima: Educación Secundaria 3 años de experiencia Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No Palabras clave: operador, operator, aseo, higiene, cleaning

content=" SOLICITAMOS MERCADERISTAS DE ÚTILES ESCOLARES • Horario: Lunes a Domingo con descanso Rotativo de 9: 00 AM a 6:00 PM (1hra de break) - Salario: 1025.00 + movilidad+ Kit de Bioseguridad • Capacitaciones Constantes. • Contratación Inmediata. • Pagos Puntuales. • Buen Clima Laboral. TIENDAS DISPONIBLES: LIMA METROPOLITANA ¿QUÉ ES LO QUE NECESITAS? • Secundaria Completa. • Mínimo 6 meses de experiencia como impulsador de útiles escolares o afines. • Carné de Sanidad vigente (INDISPENSABLE) ¿QUÉ HARÁS? • Respetar el cumplimiento de los horarios de ingreso, refrigerio y salida de tienda. • Verificar el stock, fechas de vencimiento y el estado de la mercadería • Gestionar espacios adicionales sin costo en los puntos de venta. • Exhibición correcta de productos, precios, carteles de ofertas, etc. • Realizar el uso del aplicativo para el levantamiento de información. • Mantener el área impecable y ordenada. • Informar de manera oportuna: Cambios de precios, acciones de la competencia, quiebres, stock, etc. ¿CÓMO POSTULAR? • Por este medio o apersonarse de manera directa: ESTIMADO CANDIDATO A PARTIR DE LA FECHA TODAS LAS ENTREVISTAS SERÁN DE MANERA PRESENCIAL, SI ESTÁ DE ACUERDO CON LA CONSIGNA MENCIONADA LO INVITAMOS A POSTULAR. -Requerimientos- Educación mínima: Educación Secundaria 1 año de experiencia Edad: entre 19 y 35 años Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No

content=" SOLICITAMOS MERCADERISTAS DE ÚTILES ESCOLARES • Horario: Lunes a Domingo con descanso Rotativo de 9: 00 AM a 6:00 PM (1hra de break) - Salario: 1050.00 + movilidad+ Kit de Bioseguridad • Capacitaciones Constantes. • Contratación Inmediata. • Pagos Puntuales. • Buen Clima Laboral. TIENDAS DISPONIBLES: LIMA METROPOLITANA ¿QUÉ ES LO QUE NECESITAS? • Secundaria Completa. • Mínimo 6 meses de experiencia como impulsador de útiles escolares o afines. • Carné de Sanidad vigente (INDISPENSABLE) ¿QUÉ HARÁS? • Respetar el cumplimiento de los horarios de ingreso, refrigerio y salida de tienda. • Verificar el stock, fechas de vencimiento y el estado de la mercadería • Gestionar espacios adicionales sin costo en los puntos de venta. • Exhibición correcta de productos, precios, carteles de ofertas, etc. • Realizar el uso del aplicativo para el levantamiento de información. • Mantener el área impecable y ordenada. • Informar de manera oportuna: Cambios de precios, acciones de la competencia, quiebres, stock, etc. ¿CÓMO POSTULAR? • Por este medio o apersonarse de manera directa: ESTIMADO CANDIDATO A PARTIR DE LA FECHA TODAS LAS ENTREVISTAS SERÁN DE MANERA PRESENCIAL, SI ESTÁ DE ACUERDO CON LA CONSIGNA MENCIONADA LO INVITAMOS A POSTULAR. -Requerimientos- Educación mínima: Educación Secundaria 1 año de experiencia Edad: entre 19 y 35 años Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No

A Técnicos en soporte de computadoras, electrónicos y personas interesadas, aprendan a reparar de manera directa equipos de última tecnología en la comodidad de su taller, oficina o domicilio. Los cursos son personalizados o en grupo, particulares o empresas de servicio. Amplia experiencia técnica y docente le permite acceder a la localización de fallas de la manera más sencilla y efectiva. Los cursos que ofrezco son: Reparación de Laptops a nivel de componente Reparación de Monitores LCD a nivel de componente Reparación de Mainboards de PC Reparación de Mainboards de Laptop Reparación de Discos Duros (Física y lógica) Otros cursos específicos de la especialidad a pedido Informes al 7991972 - 6997668 de Lunes a Domingo, separaciones de turno con 72 horas de anticipación. Visite nuestra página web www.cursostecnicosperu.es.tl.

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content="Nos encontramos en la búsqueda del pues de Supervisor Comercial para el CANAL TRADICONAL para la provincia de Arequipa. *REQUISITOS: - Grado de Instrucción: Técnico en Administración, Marketing, a fines. - Experiencia: Mínima 2 años en puestos similares y manejo de personal (deseable) - Formación: Conocimiento de Marketing - Experiencia en MS. Office: Intermedio (para el uso de gestión de ventas) - Competencias: Capacidad de análisis, trabajo en equipo, comunicación asertiva. - Disponibilidad: De Lunes de Sábados de 08:00 am - 06:00 pm. *FUNCIONES: - Supervisar de manera directa e indirecta al personal a su cargo según la ruta establecida en la semana. - Analizar para obtener las rutas o zonas de ventas a coberturar. (coordinan con analistas) - Seguimiento y monitoreo del personal a cargo desde el aplicativo. - Supervisar la correcta colocación y el buen uso del Material POP en los puntos de ventas colocado por el equipo de mercaderistas o impulsadoras. - Investigación y análisis, respecto al desempeño del personal asignado en tiendas y rutas (feedback de jefaturas, gerencias, vendedores o distribuidores, etc). - Proponer estrategias para incrementar las ventas en zonas potenciales. - Evaluar el desempeño de su equipo de manera permanente. - Supervisión control y seguimiento del personal asignado (mercaderistas, impulsadoras) - Fidelizar al personal a cargo, a fin de lograr un óptimo crecimiento de ventas. - Desarrollar el plan de rutas y acompañamiento diario del equipo. - Las demás funciones que le sean encomendadas por su jefe inmediato. *BENEFICIOS: - Planilla Completa - Bonificaciones - Asignación familiar - Movilidad. -Requerimientos- Educación mínima: Educación media C.H. / Técnica 2 años de experiencia Edad: A partir de 25 años Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No Palabras clave: encargado, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan

content="CDH Empresarial, consultora de Recursos Humanos, se encuentra en búsqueda del mejor talento para importante cadena de restaurantes del sur del Perú, que cumpla con el siguiente perfil: Requisitos -2 años de experiencia en el rubro de restaurantes o alimentos, con personal a cargo. -Estudios técnicos o superior en Gastronomía o afines. -Office nivel básico. -Disponibilidad para laborar en horario rotativo de lunes a domingo entre las 11 am - 1 am Funciones -Supervisar a todo el personal bajo su mando para cumplir con los estándares de la organización. -Organizar y optimizar los aspectos del funcionamiento de toda la sede velando por una mejor atención. -Determinar decisiones en caso de incidentes o accidentes en las diversas áreas, gestionando de manera eficaz los problemas, las quejas o recomendaciones de los clientes de forma rápida garantizando su satisfacción con la atención brindada. -Recepcionar los insumos (pollos, masas, cremas, etc.) para el abastecimiento de la sede continuando con la distribución de la preparación y guardado. -Conocer y mejorar todos los servicios de la sede para formar y delegar de manera directa a los colaboradores las actividades a realizar. -Proponer y alcanzar metas para mejorar las ventas en la sede, valorando el progreso y productividad de los colaboradores, mediante la adquisición de objetivos dentro de un tiempo determinado. Beneficios -Sueldo acorde al mercado. -Alimentación cubierta. -Ingreso a planilla. -Agradable ambiente laboral.-Requerimientos- Educación mínima: Técnico 2 años de experiencia Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No

content="Nos encontramos en la búsqueda del pues de Supervisor Comercial para el CANAL TRADICONAL para la provincia de Arequipa. *REQUISITOS: - Grado de Instrucción: Técnico en Administración, Marketing, a fines. - Experiencia: Mínima 2 años en puestos similares y manejo de personal (deseable) - Formación: Conocimiento de Marketing - Experiencia en MS. Office: Intermedio (para el uso de gestión de ventas) - Competencias: Capacidad de análisis, trabajo en equipo, comunicación asertiva. - Disponibilidad: De Lunes de Sábados de 08:00 am - 06:00 pm. *FUNCIONES: - Supervisar de manera directa e indirecta al personal a su cargo según la ruta establecida en la semana. - Analizar para obtener las rutas o zonas de ventas a coberturar. (coordinan con analistas) - Seguimiento y monitoreo del personal a cargo desde el aplicativo. - Supervisar la correcta colocación y el buen uso del Material POP en los puntos de ventas colocado por el equipo de mercaderistas o impulsadoras. - Investigación y análisis, respecto al desempeño del personal asignado en tiendas y rutas (feedback de jefaturas, gerencias, vendedores o distribuidores, etc). - Proponer estrategias para incrementar las ventas en zonas potenciales. - Evaluar el desempeño de su equipo de manera permanente. - Supervisión control y seguimiento del personal asignado (mercaderistas, impulsadoras) - Fidelizar al personal a cargo, a fin de lograr un óptimo crecimiento de ventas. - Desarrollar el plan de rutas y acompañamiento diario del equipo. - Las demás funciones que le sean encomendadas por su jefe inmediato. *BENEFICIOS: - Planilla Completa - Bonificaciones - Asignación familiar - Movilidad. -Requerimientos- Educación mínima: Educación Secundaria 2 años de experiencia Edad: A partir de 25 años Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No Palabras clave: encargado, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan

Por encargo de nuestro cliente, empresa del rubro metalmecánica e industriales, requiere un DISEÑADOR GRÁFICO para el distrito deb'/xc2/xa0' santa b'/xc2/xa0'Clara. Interesados enviar su CV al siguiente correo reclutamientocylgestion@gmail.com. REQUISITOS: Carrera técnica comob'/xc2/xa0' diseñador b'/xc2/xa0'gráfico. Experiencia mínima de 2 año en áreas afines. Manejo de programas de diseño. Experiencia en creación de mensajes gráficos y soluciones. Disponibilidad inmediata. FUNCIONES: Comunicar y conectar con el grupo objetivo de manera directa y eficaz. Crea mensajes que impactan unidos a un diseñob'/xc2/xa0' gráfico b'/xc2/xa0'creativo, con el fin de aportar de manera continua a la evolución gráfica de cada uno de los proyectos asignados. Habilidades como Diseñador Web. Habilidades en Branding. Habilidades creación de imagen corporativa. Habilidades en el manejo general de la computadora. BENEFICIOS: Sueldo: S/. 1,500.00 a S/. 1,800.00. Horario: - Lunes a Jueves de 8:00 a.m. a 5:30 p.m. - Viernes de 8:00 a.m. a 6:00 p.m - Sábados de 8: a.m. a 1:00 p.m

Posición: Tiempo completo Tipo: Operario - Producción Se Necesita PERSONALDINAMICO Epara laborar en TALLER DE PRODUCCION DE PANTALONES JEANS,ubicado en el distrito DE LA VICTORIA, AYUDANTE DE TALLER-COSTURA PARA QUE REALICE: - Planchado- Habilitar,ordenar las prendas - Poner botones,remaches, aplicacion de piedreria - Decoracion en las prendas y afines Enviar su C.V. o Datos Personales para contactarlosHorario: DE LUNES A SABADO Sueldo: PREVIA EVALUACIÓN de preferencia que puedan vivir en lugares de alrededor. Enviar su datos completos y telefonos para comunicarnos, el telefono que esta de referencia es solo para indicar direccion del lugar de la entrevista para consultas sobre horario,sueldo etc es de manera directa el dia de la entrevista.

Somos un grupo de traductores que hemos estado inmersos en el rubro de la traducción por varios años. Nuestro compromiso es hacer nuestro trabajo lo mas perfecto posible y satisfacer las necesidades de nuestros clientes, en cuanto a la rapidez y exactitud de los documentos a traducir. A lo largo de estos años hemos trabajado con diferentes documentos: textos de marketing, económico-financiero, ingeniería en general, manuales técnicos y textos de distintas especialidades, entre otros. Trabajamos con el inglés y portugués, de manera directa e inversa en ambos idiomas. Ofrecemos precios módicos según los documentos a traducir. Teléfono: 997356244 Correo electrónico: d.maurtua087@hotmail.com

LB Traductores está conformado por dos Traductoras Intérpretes Profesionales especializadas en la traducción e interpretación de diversos tipos de documentos tales como textos técnicos, médicos, legales, financieros y generales en los idiomas inglés, francés y alemán. Nuestra misión es contribuir con el éxito de nuestros clientes con respecto a la comunicación precisa y oportuna. En este sentido, el primer contacto con nuestra asociación se realiza de manera directa con las Traductoras a fin de absolver dudas o consultas. Si desea información adicional, visítenos en www.lbtraductores.com LB Traductores (511) 781 5432 (511) 987 770 026 (511) 989 064 579 (51) 627*2208 www.lbtraductores.com

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Nos encontramos en la búsqueda de un personal para formar parte del equipo Prescott como profesor de inglés, que tenga las siguientes características: - Nativo del idioma inglés - Titulado en Educación o contar con certificación TEFL o similar (indispensable) - Experiencia mínima de 3 años enseñando inglés a niños y adolescentes - Tener experiencia enseñando en colegio IB (deseable) Conocimientos: Microsoft word, excel, power point. Competencias: Capacidad de Planificación y Organización, Liderazgo, Trabajo en Equipo, Iniciativa y Proactividad, Tolerancia. Alto nivel académico. Funciones: • Cumplir con el Reglamento Interno Institucional. • Cumplir con las normas, valores Institucionales. • Realizar otras funciones relacionadas a su cargo. Beneficios: • Ingreso directo a planilla desde el primer día. • Horario de lunes a viernes de 7:30 - 16:15 hrs. • Otros beneficios. Por favor enviar CV sólo los postulantes que cumplan requisitos. Al postular a la presente convocatoria Ud. da su consentimiento al Colegio Prescott para que disponga de manera directa o a través de un tercer agente identificado por el Colegio Prescott, de todos los datos personales que suministre o se generen como consecuencia de su participación en el presente proceso de selección. En caso este de acuerdo con lo anterior, enviar su currículum. Cantidad de vacantes: 1 Requerimientos Educación mínima: Universitario Años de experiencia: 3 Idiomas: Inglés Conocimientos: Microsoft Office Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No

Nos encontramos en la búsqueda de un personal que ocupe el puesto de Psicólogo(a) Educacional, que tenga las siguientes características: - Profesional Titulada(o) en Psicología, con especialidad en psicología educacional - Con conocimientos en técnicas de investigación y capacitación - Con experiencia en orientación vocacional y desarrollo de hábitos de estudio en adolescentes de 4to y 5to de secundaria - Experiencia Trabajando con adolescentes, trabajo con grupos y padres de familia. - Experiencia mínima: 5 años - Dominio del idioma inglés a nivel intermedio (preferentemente) Conocimientos: Microsoft word, excel, power point. Competencias: Capacidad de Planificación y Organización, Liderazgo, Trabajo en Equipo, Iniciativa y Proactividad, Tolerancia. Funciones: • Desarrollar el plan anual del área psicopedagógica. • Cumplir con el Reglamento Interno Institucional. • Cumplir con las normas y valores Institucionales. • Realizar otras funciones relacionadas a su cargo. Beneficios: • Ingreso directo a planilla desde el primer día. • Horario de lunes a viernes de 7:30 - 16:15 hrs • Otros beneficios. Por favor enviar CV sólo los postulantes que cumplan requisitos. Al postular a la presente convocatoria Ud. da su consentimiento al Colegio Prescott para que disponga de manera directa o a través de un tercer agente identificado por el Colegio Prescott, de todos los datos personales que suministre o se generen como consecuencia de su participación en el presente proceso de selección. En caso este de acuerdo con lo anterior, enviar su currículum. Cantidad de vacantes: 1 Requerimientos Educación mínima: Maestría Años de experiencia: 5 Idiomas: Inglés Conocimientos: Microsoft Office Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No

Convocatoria 2021 Nos encontramos en la búsqueda de destacado profesional para ocupar el puesto de Profesor(a) tutor(a) de nivel primaria, que tenga las siguientes características: - Profesional titulado en Educación con especialidad en nivel primaria - Contar con experiencia de profesor(a) tutor(a) como mínimo 05 años - Contar con experiencia en la enseñanza a niños de 3°, 4° y 5° de primaria - Conocimiento del idioma inglés a nivel intermedio (deseable) Conocimientos: Microsoft word, excel, power point. Competencias: Capacidad de Planificación y Organización, Liderazgo, Trabajo en Equipo, Iniciativa y Proactividad, Tolerancia. Alto nivel académico. Funciones: • Cumplir con el Reglamento Interno Institucional. • Cumplir con las normas, valores Institucionales. • Realizar otras funciones relacionadas a su cargo. Beneficios: • Ingreso directo a planilla desde el primer día. • Horario de lunes a viernes de 7:30 - 16:15 hrs. • Otros beneficios. Por favor enviar CV sólo los postulantes que cumplan requisitos. Al postular a la presente convocatoria Ud. da su consentimiento al Colegio Prescott para que disponga de manera directa o a través de un tercer agente identificado por el Colegio Prescott, de todos los datos personales que suministre o se generen como consecuencia de su participación en el presente proceso de selección. En caso este de acuerdo con lo anterior, enviar su currículum. Cantidad de vacantes: 1 Requerimientos Educación mínima: Universitario Años de experiencia: 5 Idiomas: Inglés Conocimientos: Microsoft Office Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No

Nos encontramos en la búsqueda de una destacada profesional para ocupar el puesto de Recepcionista y/o Secretaria, que tenga las siguientes características: - Profesional Técnico titulado en Asistente de Gerencia o Secretariado Ejecutivo - Contar con mínimo 2 años de experiencia trabajando en instituciones educativas - Conocimiento y dominio del SIAGIE - Tener conocimiento en trámites educativos - Experiencia en la atención a Padres de familia y público visitante - Conocimiento del idioma inglés a nivel intermedio (deseable) Conocimientos: Microsoft word, excel, power point. Competencias: Capacidad de Planificación y Organización, Liderazgo, Trabajo en Equipo, Iniciativa y Proactividad, Tolerancia. Alto nivel académico. Funciones: • Cumplir con el Reglamento Interno Institucional. • Cumplir con las normas, valores Institucionales. • Realizar otras funciones relacionadas a su cargo. Beneficios: • Ingreso directo a planilla desde el primer día • Horario de lunes a viernes de 7:30 - 16:15 hrs • Otros beneficios. Esta convocatoria permite la postulación de personas con discapacidad. Conforme al artículo 51.1 del reglamento de la Ley N° 29973, se bonificará con el 15%, sobre el puntaje final aprobatorio obtenido en el proceso de evaluación, siempre que haya alcanzado un puntaje mínimo aprobatorio. Al postular a la presente convocatoria Ud. da su consentimiento al Colegio Prescott para que disponga de manera directa o a través de un tercer agente identificado por el Colegio Prescott, de todos los datos personales que suministre o se generen como consecuencia de su participación en el presente proceso de selección. En caso este de acuerdo con lo anterior, enviar su currículum. Cantidad de vacantes: 1 Requerimientos Educación mínima: Técnico Años de experiencia: 2 Idiomas: Inglés Conocimientos: Microsoft Office Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No

Estoy buscando  prácticas  profesionales. Soy egresado de la Facultad de Humanidades y Lenguas Modernas en la Universidad  Ricardo Palma,,  y manejo los idiomas inglés y francés. Asimismo, puedo realizar traducciones de manera directa e inversa de diferentes tipos textuales y puedo llevar a cabo una interpretación en modo consecutivo y simultáneo.