Diariamente trabajamos

TECNOLOGÍA ELECTRÓNICA INDUSTRIAL S.A.C. –TEISAC para satisfacer sus necesidades y CUMPLIR CON SUS OBJETIVOS QUE SON LOS NUESTROS Trabajamos arduamente para ustedes para brindarles una mejor eficiencia en cuanto a nuestros servicios y productos. Ofreciéndoles ALTERNATIVAS DE SOLUCION PULTUAL, porque conocemos de las diversas problemáticas que diariamente se le presenta en planta TEISAC, les PRESENTA las diversas MARCAS que REPRESENTAMOS, marcas que son reconocidas a nivel mundial por la tecnología avanzada que aplican en el diseño, elaboración y fabricación de sus instrumentaciones. Algunas de nuestras REPRESENTADAS son: TAKEX: Produce DISPOSITIVOS ESPECIALES DE TECNOLOGÍA LÁSER como son los sensores fotoeléctricos, sensores de barrera, sensores fotoeléctricos con supresión de fondo, también trabaja con detectores ultrasónicos, etc.; SOMMY: marca especializada en la elaboración y fabricación de contadores multifuncionales, contadores timer, controladores de temperaturas inteligentes y multi rampa. JYINS: nuestra representada JYINS son fabricantes especialistas en fuentes de alimentación para riel din, amperímetros y voltímetros programables LION PRECISION:hace posible la elaboración de productos de TECNOLOGÌA AVANZADA, les ofrece diseñospersonalizadospara adaptarse aaplicaciones específicas. Uno de los equipos con los que cuenta LION PRECISION son los sensores de etiquetas especiales, entre ellos se encuentra los de tipo ultrasónico y los capacitivos que son para la detección precisa de los diferentes tipos de etiquetas a una alta frecuencia. También brinda sensores de etiquetas para montaje especial. TENGLONG: Unos de los equipos con los que trabaja TENGLONG, son los ENCODER ROTATIVOS INCREMENTALES TIPO RUEDA. Losencoders incrementales de medición tipo rueda, son ideales para medir la longitud o la velocidad de un objeto en movimiento continuo por medio de la rueda. La forma de onda de la salida es proporcional a las unidades internacionales de medidas (Metros y Pulgadas). -Unidad de medición: 0.01m, 0.001m, 0.1m, 1.0m -Alimentación: 5VDC, 10-30VDC TEISAC, también contamos con diversos equipos como detectores de proximidad, encoders programables, SSR, monofásicos y trifásicos, encoder incrementales, PLC, HMI, entre otros. Las personas o empresas que deseen información adicional de las instrumentaciones o los servicios que brindamos, comuníquese con nuestros asesores en línea que estarán gustosos y prestos para atenderlos a los siguientes números: Telf.: 5218945/3030601 Nextel: 143*5204 /634*5346 E-mail: acollantes@teisac.net ventas@teisac.net Atte. ANA COLLANTES MOREYRA ASESORA COMERCIAL TEISAC TECNOLOGIA ELECTRONICA INDUSTRIAL SAC. ………………………………………..SAAR…………………………………

HOLA SOMOS UNA CONSULTORIA QUE TRABAJAMOS CON PERSONAS DIARIAMENTE, BUSCAMOS PERSONAS POSITIVAS CON GANAS DE  trabaja PARA NUESTRO AREA DE MARKETING Y SELECCION, C/S EXPERIENCIA DE 18 AÑOS HASTA 40 AÑOS, LAS FUNCIONES PRINCIPALES SON LAS DE HACER DISEÑOS PUBLICITARIOS Y CONTESTAR LLAMADAS, NO PIERDAS ESTA OPORTUNIDAD!!!

Agencia autorizada por Telefónica del Perú - MOVISTAR, se encuentra en la búsqueda de ASESORES COMERCIALES, para nuestras tiendas ubicadas en la ciudad de LIMA. Te ofrecemos: • Horarios fijos para que puedas continuar con tus estudios: Lunes – Viernes 8:30am – 6pm, Sábados 8:30am – 1pm (domingo y feriados no trabajamos). • Ingreso a planilla desde el primer día de trabajo, cuentas con todos beneficios completos de ley. • Ingresos mayor a S/1500 (básico + comisiones), vendiendo aproximadamente: 3 productos al día, entre: dúos, tríos, móviles post pago, cambios de equipo, portabilidad. • Incentivos por venta de productos específicos (fija o móvil) • Se cubre MOVILIDAD. • Capacitación permanente y un buen clima laboral. Buscamos: • Personas dinámicas, proactivos, perseverantes, con capacidad de negociación y orientadas a resultados. • Experiencia mínima de 6 meses en ventas, de preferencia en el rubro de telecomunicaciones. • Estudio mínimo de secundaria completa. • Disponibilidad para trabajar en varios puntos de la ciudad de Lima (se cubre pasajes). Tus funciones: • Promover la venta de los productos de MOVISTAR: equipos móviles pos y pre pago, cable, Internet (telefonía fija). • Captar nuevos clientes y brindar información de los productos. • Realizar el seguimiento a todas las ventas concretadas, informando a su supervisor cualquier incidente que se presente para evitar pérdida de clientes. • Actualizar diariamente la maqueta de ventas al cierre de agencia. • Conocer las campañas y productos que se comercializan. • Cumplir con las metas programadas de ventas diarias. Cantidad de vacantes: 1 Requerimientos Educación mínima: Técnico Años de experiencia: 1 Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No

content="Somos ABAL Perú, empresa arequipeña trabajando para los criadores del Perú Trabajamos bajo una visión estratégica del negocio, siendo referentes a nivel regional en la aplicación de los lineamientos más importantes en términos de calidad de producción. Como parte de nuestro plan de crecimiento nos encontramos en búsqueda del mejor talento para ocupar la posición de Técnico de Mantenimiento Eléctrico Requisitos Estudios: Técnico Electricista Experiencia: 01 año de experiencia en el puesto. Conocimientos: Llenado de documentos de seguridad industrial. Interpretación de planos eléctricos. Instalaciones de equipos eléctricos. Mantenimiento de equipos eléctricos. PLC, variadores. Automatización e instrumentación Localidad: Arequipa Funciones: Realizar la inspección y evaluación de las máquinas, equipos de medición, calderos e instalaciones de las dos plantas productivas para identificar problemas, según el programa de mantenimiento preventivo de máquinas, equipos e instalaciones. Participar directamente en caso de una avería o parada no programada siguiendo las órdenes del jefe de mantenimiento. Desmontar total o parcialmente las máquinas para su respectivo mantenimiento teniendo en cuenta los planos y catálogos para su reparación y/o mantenimiento. Instalar, reparar, corregir y mejorar los sistemas eléctricos de la planta interpretando los diagramas eléctricos. Ejecutar las actividades de mantenimiento programado Controlar en el almacén el stock de los materiales más importantes. Realizar seguimiento a los programas de mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo de la planta. Coordinar con el jefe de mantenimiento los trabajos preventivos y correctivos de los equipos. Atender las solicitudes de mantenimiento. Controlar y vigilar las instalaciones detectando anomalías con el fin de evitar que se produzcan paradas inesperadas. Reportar cualquier anomalía en el proceso al jefe de mantenimiento. Realizar limpieza y/o lubricación de maquinaria, equipos e instalaciones eléctricas (tablero, subestación). Operar y controlar los equipos de generación de vapor, aire y suministro de energía eléctrica además de registrar las condiciones observadas en el formato correspondiente. Reportar diariamente en los formatos de mantenimiento las incidencias y/o trabajos encomendados durante su turno. Cumplir y asegurar el cumplimiento de manera estricta de los reglamentos internos de trabajo, SST y medio ambiente, así como las normas internas de la empresa. Beneficios: • Movilidad • Alimentación • Oportunidades de crecimiento. • Capacitación Continua. • Pertenecer a una empresa de prestigio • Y otros beneficios propios. Abal Perú no solicita ningún tipo de pago o abono para participar en los procesos de reclutamiento y selección, ni en ninguna etapa del mismo (como referencias o verificaciones laborales). Somos una empresa incluyente, que respeta la diversidad y no hace ningún tipo de discriminación. -Requerimientos- Educación mínima: Terciario 1 año de experiencia Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No Personas con discapacidad: Sí Palabras clave: technologist, tecnologo, tech, technician, technology, tecnologia, maintenance, conservacion, conservation, electricista, electrician, lineman

content="Newrest, es una empresa transnacional dedicada al rubro del Catering, expandiéndose actualmente en más de 49 países y presente en el Perú desde hace 10 años. Orientados hacia la gastronomía; mantenemos nuestras operaciones presentes en el Catering Aéreo, Concesiones, Retail y prestaciones en Sitios Remotos, abarcando en este último servicio de alimentación, mantenimiento y hotelería. Somos una empresa comprometida con el trabajo en equipo y con valores organizacionales orientados a mantener el buen clima laboral y el desarrollo profesional de nuestros colaboradores con quienes conjuntamente trabajamos en busca del éxito. Puesto: Panadero y Ayudante de Panadería REQUISITOS: •Estudios Secundaria Completa. •Experiencia de 6 meses a 1 año como mínimo en concesionarios. •Disponibilidad para laborar bajo régimen 14x7. FUNCIONES: Asegurar el abastecimiento de panes para los diferentes servicios del día. Revisar el menú (carta de trabajo) diariamente, verificando tipo de preparación y cantidad solicitada para el área de panadería. Verificar la cantidad de uso de la materia prima utilizada, como validar las fechas de vencimiento de cada producto envasado. Realizar el pedido proyectando la cantidad necesaria para las preparaciones programadas. Realizar la preparación correcta de las masas, bollos, panes, eventos especiales. Elaborar la producción de panes. Responsable de llenar correctamente el registro de Calidad. Elaborar los panes, tortas y bocaditos para algún evento temático a solicitud del cliente. BENEFICIOS: •Ingreso a planilla desde el primer día. •Alimentación, transporte y habitación cubiertos al 100%. •Línea de Carrera en Área de Panadería. Newrest es una empresa que mantiene una política inclusiva de contratar personas con habilidades diferentes. -Requerimientos- Educación mínima: Secundaria 2 años de experiencia Edad: entre 22 y 50 años Disponibilidad de viajar: Si Disponibilidad de cambio de residencia: No Palabras clave: baker, asistente, aux, auxiliar, auxiliary, assistant, helper, aide, dependiente