Puntos ventas

content="Empresa de telecomunicaciones, líderes en el mercado a nivel internacional con un excelente conocimiento del sector, una sólida estructura, tecnología de primer nivel y gran equipo humano; se encuentra en la búsqueda de los mejores talentos en ventas: DESARROLLADOR MULTIMARCA DE VENTAS DE CAMPO - CHIMBOTE Funciones: • Cumplir con la cuota de Venta asignada por zona • Impulsar las venta de chip, recarga y otros servicios de telecomunicaciones en puntos de venta. • Abastecer con material POP a los PDV (puntos de venta) desabastecidos según la necesidad. • Otras Actividades adicionales Requisitos • Experiencia en ventas de campo en consumo masivo o afines. • Estudios Secundaria Completa • Residir en Chimbote • Disponibilidad para trabajar en horario Full Time 8horas – (Lunes a Sábado) Beneficios: • Básico S/ 1025.00 en planilla con todos los beneficios de ley desde el primer día de contrato. (CTS, GRATIFICACIONES, VACACIONES, SEGURO DE ESSALUD ENTRE OTRO) • Bono de Movilidad S/ 300.00 • Comisiones • Pagos puntuales y capacitación constantes. • Linea de carrera, Oportunidad de Ascenso.-Requerimientos- Educación mínima: Educación Secundaria Menos de 1 año de experiencia Edad: entre 18 y 45 años Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No Palabras clave: sales, cambaceo, nominas, paga, retribucion, salary, payslip, payroll, wage, pay, payment, permanent

si eres una personas que cuenta con capacidad de manejo, responsable, pro activo y entusiasta esta es tu oportunidad claro esta en la selección de nuevo personal para ventas, las ganancias son por comisión y los fines de semana te ubicamos en puntos de venta con un modulo para que maximices tus ventas y tus ganancias sean mayores.

content="Nuestro cliente, importante empresa fabricante de golosinas, se encuentra en búsqueda de incorporar a 1 Supervisor de Puntos de Venta a su equipo: Requisitos: Bachiller en Administración, marketing, Ingeniería Industrial o carreras afines. Curso de gestión de Personas (deseable), o atención al cliente. Experiencia de 2 a 3 años como supervisor, coordinador o jefe de puntos de puntos de ventas o cadenas de alimentos.. (Indispensable). Manejo de Office intermedio. (Deseable). Conocimiento y experiencia en uso de ERP de facturación. Amplio conocimiento en la Gestión de venta. Vivir en Arequipa (Indispensable). Funciones: Coordinar y supervisar las labores de las vendedoras de nuestras tiendas, así como las distintas actividades de seguimiento a las cuotas de ventas, control de los stocks y la correcta exhibición de nuestros productos. Coordinar y supervisar las tiendas asignadas para asegurar una correcta exhibición de nuestros productos, precios, etc. Cumplir las políticas de promoción y manejo de material publicitario. Asegurar el correcto abastecimiento de los pedidos de reposición de inventarios de las tiendas. Realizar visitas a las tiendas de acuerdo a la programación semanal, coordinada y aprobada por la jefa de tiendas. Elaborar el cronograma y horarios de trabajo de las vendedoras. Elaborar informes de la gestión de ventas. Realizar inventarios con frecuencia quincenal y mensual. Administrar los requerimientos de material de las tiendas (bolsas, papel de regalo, tarjetas de regalo, mini catálogos, volantes, etc.). Revisar los depósitos bancarios de las tiendas. Asegurar el cumplimiento de las normas de Indeci e Indecopi (licencias funcionamiento al día de cada tienda, extintor, botiquín, señalización, libro de reclamaciones). Detectar las fortalezas de la competencia y el mercado, para realizar informes y propuestas de mejora. (recomendar mejores ubicaciones, promociones que hacen en el centro comercial, proponer mejoras publicidad e mejorar la venta) Beneficios: Ingreso a Planilla desde el primer día, con todos los beneficios de ley. Sueldo fijo+ comisiones Jornada Laboral: Tiempo completo Seguro de salud o pensión, SCTR, Seguro Vida Ley. -Requerimientos- Educación mínima: Universitario 2 años de experiencia Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No Personas con discapacidad: Sí Palabras clave: encargado, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, sales, cambaceo

content="Empresa inmobiliaria, se encuentra en la búsqueda del mejor talento para cubrir el puesto de Ejecutivo de Ventas en nuestra sede de Piura. Requisitos: Educación secundaria completa. Un mínimo de 6 meses de experiencia en ventas presenciales. Deseable en sector inmobiliario. Conocimiento de Office básico. Funciones: Responsable de generar ventas en base a las políticas y procedimientos de la empresa; cumpliendo la meta exigida mensual. Atender a clientes que visiten física y virtualmente los diferentes puntos de ventas de la empresa. Asesorar durante el proceso de compra de dichos clientes incluyendo el financiamiento del inmueble con las diferentes opciones bancarias que maneje el proyecto. Administrar, controlar y hacer seguimiento proactivo en tiempo y forma de los clientes y cartera generada o asignada. Participación activa de diferentes acciones de ventas que realice la empresa dentro y fuera de los puntos de ventas tanto en horarios estándar como en horarios especiales. Ingreso y registro de la información de clientes prospectos y actuales en los diferentes sistemas de la empresa. Competencias: Buen nivel de comunicación (asertividad, fluidez verbal) Orientación a resultados Persuasivo y con capacidad de negociación Honestidad comprobada Beneficios: Sueldo de S/1100 más atractivo sistema de comisiones por venta. Planilla con todos los beneficios de ley. Grato ambiente laboral. DISPONIBILIDAD INMEDIATA. TRABAJO PRESENCIAL EN PIURA. -Requerimientos- Educación mínima: Educación Secundaria Menos de 1 año de experiencia Edad: entre 23 y 45 años Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No Personas con discapacidad: Sí Palabras clave: directivo, mando, gobierno, regencia, executive, managing, sales, cambaceo

content="¡Somos Footloose! Empresa 100% peruana del sector retail con 24 años en el mercado, nos dedicamos a comercializar calzados a nivel nacional con más de 100 puntos de ventas. Seguimos creciendo y buscamos talentos como tú para que se unan a Nuestra Gran Familia en el puesto de: ASESOR DE VENTAS FULL TIME - AREQUIPA REQUISITOS PARA POSTULAR: Secundaria completa. Deseable experiencia en atención al cliente Disponibilidad para laborar de Lunes a Domingo con 1 día de descanso (8 horas diarias) Competencias: Trabajo en Equipo Orientación al cliente Vocación de Servicio. PRINCIPALES FUNCIONES DEL PUESTO: 1. Brindar información y acompañamiento al cliente sobre los productos de la tienda para garantizar una excelente atención. 2. Ejecutar la limpieza de piso de venta, muebles, exhibición de calzados y/o accesorios para contribuir con la buena imagen de tienda. 3. Ejecutar el etiquetado de los precios y promociones vigentes de los productos en tienda para garantizar una venta exitosa. 4. Vender la gama de accesorios de los productos con el fin de lograr la meta diaria, semanal y mensual. 5. 5. Ejecutar la exhibición de los productos en orden para garantizar la atención al público. 6. Ejecutar el monitoreo de la zona de trabajo, evitando sustracciones de mercadería y accidentes con el objetivo de contribuir en la prevención de hurtos. 7. Verificar que el 100% de los modelos estén debidamente etiquetado con el código de barras y/o etiquetas de descuento si fuera el caso para garantizar una venta exitosa. 8. Conocer todos los modelos exhibidos en piso de venta como características y beneficios para lograr la orientación de compra correcta a los clientes. 9. Ofrecer alternativas de compra a los clientes como ventas pagadas y ventas web en caso de no contar con el stock del modelo de preferencia del cliente para asegurar una venta exitosa. 10. Ejecutar el llenado de manera correcta y oportunamente el cartón de ventas asignado para asegurar que los puntos del check list sobre el piso de venta se cumplan. 11. Coordinar la reposición de muestras vendidas de manera oportuna para lograr el cumplimiento de las ventas. 12. Participar de las capacitaciones y/o reuniones programadas por la empresa para contribuir con los lineamientos específicos de la empresa. 13. Ejecutar otras funciones relacionadas al puesto y asignadas por su jefe inmediato para asegurar el logro de los objetivos. OFRECEMOS: Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley Bonos por cumplimientos de Objetivos y Productividad Remuneración: S/ 1025 + bonos Vale de cumpleaños Capacitaciones - Campus Virtual Gratuito Oportunidad de línea de carrera Convenios corporativos Realizar voluntariados Crecimiento personal y profesional ¡Ésta es tu oportunidad para asumir junto a nosotros el reto Footloose!. -Requerimientos- Educación mínima: Educación Secundaria Menos de 1 año de experiencia Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No Palabras clave: advisor, sales, cambaceo, store, establecimiento, bazar, bazzar

content="¡Somos Footloose! Empresa 100% peruana del sector retail con 24 años en el mercado, nos dedicamos a comercializar calzados a nivel nacional con más de 100 puntos de ventas. Seguimos creciendo y buscamos talentos como tú para que se unan a Nuestra Gran Familia en el puesto de: ASESOR DE VENTAS PART TIME - CUSCO REQUISITOS PARA POSTULAR: Secundaria completa. Deseable experiencia en atención al cliente Competencias: Trabajo en Equipo Orientación al cliente Vocación de Servicio. PRINCIPALES FUNCIONES DEL PUESTO: 1. Brindar información y acompañamiento al cliente sobre los productos de la tienda para garantizar una excelente atención. 2. Ejecutar la limpieza de piso de venta, muebles, exhibición de calzados y/o accesorios para contribuir con la buena imagen de tienda. 3. Ejecutar el etiquetado de los precios y promociones vigentes de los productos en tienda para garantizar una venta exitosa. 4. Vender la gama de accesorios de los productos con el fin de lograr la meta diaria, semanal y mensual. 5. 5. Ejecutar la exhibición de los productos en orden para garantizar la atención al público. 6. Ejecutar el monitoreo de la zona de trabajo, evitando sustracciones de mercadería y accidentes con el objetivo de contribuir en la prevención de hurtos. 7. Verificar que el 100% de los modelos estén debidamente etiquetado con el código de barras y/o etiquetas de descuento si fuera el caso para garantizar una venta exitosa. 8. Conocer todos los modelos exhibidos en piso de venta como características y beneficios para lograr la orientación de compra correcta a los clientes. 9. Ofrecer alternativas de compra a los clientes como ventas pagadas y ventas web en caso de no contar con el stock del modelo de preferencia del cliente para asegurar una venta exitosa. 10. Ejecutar el llenado de manera correcta y oportunamente el cartón de ventas asignado para asegurar que los puntos del check list sobre el piso de venta se cumplan. 11. Coordinar la reposición de muestras vendidas de manera oportuna para lograr el cumplimiento de las ventas. 12. Participar de las capacitaciones y/o reuniones programadas por la empresa para contribuir con los lineamientos específicos de la empresa. 13. Ejecutar otras funciones relacionadas al puesto y asignadas por su jefe inmediato para asegurar el logro de los objetivos. OFRECEMOS: Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley Bonos por cumplimientos de Objetivos y Productividad Remuneración: S/ 520 Vale de cumpleaños Capacitaciones - Campus Virtual Gratuito Oportunidad de línea de carrera Convenios corporativos Realizar voluntariados Crecimiento personal y profesional SI ESTAS INTERESADO ACERCATE A LA TIENDA FOOTLOOSE UBICADA EN TOTTUS DE 10AM A 6:00PM CON TU CV IMPRESO ¡Ésta es tu oportunidad para asumir junto a nosotros el reto Footloose!. -Requerimientos- Educación mínima: Secundaria Menos de 1 año de experiencia Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No Palabras clave: advisor, sales, cambaceo, store, establecimiento, bazar, bazzar

content="¡Somos Footloose! Empresa 100% peruana del sector retail con 24 años en el mercado, nos dedicamos a comercializar calzados a nivel nacional con más de 100 puntos de ventas. Seguimos creciendo y buscamos talentos como tú para que se unan a Nuestra Gran Familia en el puesto de: ASESOR DE VENTAS FULL TIME - CUSCO REQUISITOS PARA POSTULAR: Secundaria completa. Deseable experiencia en atención al cliente Competencias: Trabajo en Equipo Orientación al cliente Vocación de Servicio. PRINCIPALES FUNCIONES DEL PUESTO: 1. Brindar información y acompañamiento al cliente sobre los productos de la tienda para garantizar una excelente atención. 2. Ejecutar la limpieza de piso de venta, muebles, exhibición de calzados y/o accesorios para contribuir con la buena imagen de tienda. 3. Ejecutar el etiquetado de los precios y promociones vigentes de los productos en tienda para garantizar una venta exitosa. 4. Vender la gama de accesorios de los productos con el fin de lograr la meta diaria, semanal y mensual. 5. 5. Ejecutar la exhibición de los productos en orden para garantizar la atención al público. 6. Ejecutar el monitoreo de la zona de trabajo, evitando sustracciones de mercadería y accidentes con el objetivo de contribuir en la prevención de hurtos. 7. Verificar que el 100% de los modelos estén debidamente etiquetado con el código de barras y/o etiquetas de descuento si fuera el caso para garantizar una venta exitosa. 8. Conocer todos los modelos exhibidos en piso de venta como características y beneficios para lograr la orientación de compra correcta a los clientes. 9. Ofrecer alternativas de compra a los clientes como ventas pagadas y ventas web en caso de no contar con el stock del modelo de preferencia del cliente para asegurar una venta exitosa. 10. Ejecutar el llenado de manera correcta y oportunamente el cartón de ventas asignado para asegurar que los puntos del check list sobre el piso de venta se cumplan. 11. Coordinar la reposición de muestras vendidas de manera oportuna para lograr el cumplimiento de las ventas. 12. Participar de las capacitaciones y/o reuniones programadas por la empresa para contribuir con los lineamientos específicos de la empresa. 13. Ejecutar otras funciones relacionadas al puesto y asignadas por su jefe inmediato para asegurar el logro de los objetivos. OFRECEMOS: Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley Bonos por cumplimientos de Objetivos y Productividad Remuneración: S/ 1025 + bonos Vale de cumpleaños Capacitaciones - Campus Virtual Gratuito Oportunidad de línea de carrera Convenios corporativos Realizar voluntariados Crecimiento personal y profesional SI ESTAS INTERESADO ACERCATE A LA TIENDA FOOTLOOSE-REAL PLAZA CUSCO desde las 10:30 AM a 6:00 pm CON TU CV ¡Ésta es tu oportunidad para asumir junto a nosotros el reto Footloose!. -Requerimientos- Educación mínima: Educación Secundaria Menos de 1 año de experiencia Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No Palabras clave: advisor, sales, cambaceo, store, establecimiento, bazar, bazzar

content="¡Somos Footloose! Empresa 100% peruana del sector retail con 24 años en el mercado, nos dedicamos a comercializar calzados a nivel nacional con más de 100 puntos de ventas. Seguimos creciendo y buscamos talentos como tú para que se unan a Nuestra Gran Familia en el puesto de: ASESOR DE VENTAS PART TIME - CUSCO FOOTLOOSE - TOTTUS REQUISITOS PARA POSTULAR: Secundaria completa. Deseable experiencia en atención al cliente Competencias: Trabajo en Equipo Orientación al cliente Vocación de Servicio. PRINCIPALES FUNCIONES DEL PUESTO: 1. Brindar información y acompañamiento al cliente sobre los productos de la tienda para garantizar una excelente atención. 2. Ejecutar la limpieza de piso de venta, muebles, exhibición de calzados y/o accesorios para contribuir con la buena imagen de tienda. 3. Ejecutar el etiquetado de los precios y promociones vigentes de los productos en tienda para garantizar una venta exitosa. 4. Vender la gama de accesorios de los productos con el fin de lograr la meta diaria, semanal y mensual. 5. 5. Ejecutar la exhibición de los productos en orden para garantizar la atención al público. 6. Ejecutar el monitoreo de la zona de trabajo, evitando sustracciones de mercadería y accidentes con el objetivo de contribuir en la prevención de hurtos. 7. Verificar que el 100% de los modelos estén debidamente etiquetado con el código de barras y/o etiquetas de descuento si fuera el caso para garantizar una venta exitosa. 8. Conocer todos los modelos exhibidos en piso de venta como características y beneficios para lograr la orientación de compra correcta a los clientes. 9. Ofrecer alternativas de compra a los clientes como ventas pagadas y ventas web en caso de no contar con el stock del modelo de preferencia del cliente para asegurar una venta exitosa. 10. Ejecutar el llenado de manera correcta y oportunamente el cartón de ventas asignado para asegurar que los puntos del check list sobre el piso de venta se cumplan. 11. Coordinar la reposición de muestras vendidas de manera oportuna para lograr el cumplimiento de las ventas. 12. Participar de las capacitaciones y/o reuniones programadas por la empresa para contribuir con los lineamientos específicos de la empresa. 13. Ejecutar otras funciones relacionadas al puesto y asignadas por su jefe inmediato para asegurar el logro de los objetivos. OFRECEMOS: Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley Bonos por cumplimientos de Objetivos y Productividad Remuneración: S/ 520 Vale de cumpleaños Capacitaciones - Campus Virtual Gratuito Oportunidad de línea de carrera Convenios corporativos Realizar voluntariados Crecimiento personal y profesional SI ESTAS INTERESADO ACERCATE A LA TIENDA FOOTLOOSE UBICADA EN TOTTUS DE 10AM A 6:00PM CON TU CV IMPRESO ¡Ésta es tu oportunidad para asumir junto a nosotros el reto Footloose!. -Requerimientos- Educación mínima: Secundaria Menos de 1 año de experiencia Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No Palabras clave: advisor, sales, cambaceo, store, establecimiento, bazar, bazzar

content="¡Somos Footloose! Empresa 100% peruana del sector retail con 24 años en el mercado, nos dedicamos a comercializar calzados a nivel nacional con más de 100 puntos de ventas. Seguimos creciendo y buscamos talentos como tú para que se unan a Nuestra Gran Familia en el puesto de: ASESOR DE VENTAS TURNO TARDE - PLAZA DEL SOL DE ICA REQUISITOS PARA POSTULAR: Secundaria completa. Deseable experiencia en atención al cliente Disponibilidad para laborar de Lunes a Domingo 1 día de descanso (1:30 a cierre de tienda) Competencias: Trabajo en Equipo Orientación al cliente Vocación de Servicio. PRINCIPALES FUNCIONES DEL PUESTO: 1. Brindar información y acompañamiento al cliente sobre los productos de la tienda para garantizar una excelente atención. 2. Ejecutar la limpieza de piso de venta, muebles, exhibición de calzados y/o accesorios para contribuir con la buena imagen de tienda. 3. Ejecutar el etiquetado de los precios y promociones vigentes de los productos en tienda para garantizar una venta exitosa. 4. Vender la gama de accesorios de los productos con el fin de lograr la meta diaria, semanal y mensual. 5. 5. Ejecutar la exhibición de los productos en orden para garantizar la atención al público. 6. Ejecutar el monitoreo de la zona de trabajo, evitando sustracciones de mercadería y accidentes con el objetivo de contribuir en la prevención de hurtos. 7. Verificar que el 100% de los modelos estén debidamente etiquetado con el código de barras y/o etiquetas de descuento si fuera el caso para garantizar una venta exitosa. 8. Conocer todos los modelos exhibidos en piso de venta como características y beneficios para lograr la orientación de compra correcta a los clientes. 9. Ofrecer alternativas de compra a los clientes como ventas pagadas y ventas web en caso de no contar con el stock del modelo de preferencia del cliente para asegurar una venta exitosa. 10. Ejecutar el llenado de manera correcta y oportunamente el cartón de ventas asignado para asegurar que los puntos del check list sobre el piso de venta se cumplan. 11. Coordinar la reposición de muestras vendidas de manera oportuna para lograr el cumplimiento de las ventas. 12. Participar de las capacitaciones y/o reuniones programadas por la empresa para contribuir con los lineamientos específicos de la empresa. 13. Ejecutar otras funciones relacionadas al puesto y asignadas por su jefe inmediato para asegurar el logro de los objetivos. OFRECEMOS: Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley Bonos por cumplimientos de Objetivos y Productividad Remuneración: S/ 1025 + bonos Vale de cumpleaños Capacitaciones - Campus Virtual Gratuito Oportunidad de línea de carrera Convenios corporativos Realizar voluntariados Crecimiento personal y profesional ¡Ésta es tu oportunidad para asumir junto a nosotros el reto Footloose!. -Requerimientos- Educación mínima: Educación Secundaria Menos de 1 año de experiencia Edad: entre 20 y 40 años Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No

Busco Trabajo en ventas únicamente Online desde casa a través de Internet para vender productos, equipos médicos - como otros equipos diversos, maquinaria en general y pesada, inmuebles venta solo por Internet, vehículos venta solo por Internet. Dispongo de método propio para efectos de la venta. Además hago ventas masivas de productos físicos a través de charlas grupales en que presento el producto a un grupo mínimo 20 y máximo 170 personas en un salón de su empresa o ambiente destinado para efectos de estas reuniones con el motivo a la compra del producto inmediato a por seguimiento. Esta charla venta grupal es con ayuda audiovisual/efectos multimedia. Recluto también Puntos de ventas de productos físicos y capacito a los nuevos distribuidores de los puntos para efecto de las ventas en los establecimientos aceptados y doy charlas de ventas según requisitos de la empresa para mantener al grupo incentivados. Propuestas muy definidas como descriptivas del producto, adicionando nombre del contacto, teléfonos de referencia para poder responder acerca de su requerimiento. Si no envían su propuesta y los datos indicados en base a su requerimiento no podre contestar el correo. Agradeceré de antemano enviarlo todo a mi correo ya que será inicialmente el primer contacto de mis respuestas. cmvbconsultor@speedy.com.pe

content="Adecco es la empresa de Recursos Humanos más grande del mundo. Somos líderes en gestión humana. Diariamente ayudamos a más de 700,000 personas a encontrar trabajo a través de nuestra amplia red. En esta oportunidad uno de nuestros clientes del rubro de CONSUMO MASIVO, se encuentra en la busqueda de un GESTOR DE VENTAS - AREQUIPA Requisitos: - Contar con 1 año de experiencia como gestor, promotor de ventas - Disponibilidad para viajar - Disponibilidad para laborar tiempo completo. Funciones principales: - Realizar labor de verificar los lineamientos establecidos entre los Puntos de Ventas y el cliente. Revisar la toma de pedido en los puntos de venta -Cumplir con los objetivos de ventas asignados al canal y asegurar el posicionamiento de la marca. Planificar e identificar oportunidades de venta en su cartera -Realizar el ingreso de pedidos, velando por el correcto abastecimiento en los PDV. revisar actualización de p o p en punto de venta -Apoyo en procesos de cobranza. Hacer seguimiento del correcto uso de equipo de frío cumplir con funciones y responsabilidades que le asignen supervisor -Elaborar reportes acorde a las funciones del puesto. Ofrecemos: -Formar parte de una empresa líder en el mercado. -Básico 1500 -Ingreso a planilla, todos los beneficios sociales.-Requerimientos- Educación mínima: Educación Secundaria 1 año de experiencia Edad: entre 22 y 40 años Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No Personas con discapacidad: Sí Palabras clave: encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, capitan, sales, cambaceo

content="Nuestro importante cliente de rubro de telecomunicaciones, líderes en el mercado a nivel internacional con un excelente conocimiento del sector, una sólida estructura, tecnología de primer nivel y gran equipo humano; se encuentra en la búsqueda de los mejores talentos en ventas: Desarrollador de Ventas en Multimarca Piura Funciones: • Cumplir con la cuota de Venta asignada por zona • Venta de chip, recarga y otros servicios de telecomunicaciones a puntos de venta. • Abastecer a los PDV (puntos de venta) desabastecidos según la necesidad. • Otras Actividades adicionales Requisitos • Experiencia en ventas de campo en consumo masivo u otros • Estudios Secundaria Completa • Residir en Piura • Conocimiento básico en colocación de material • Disponibilidad para trabajar en horario Full Time 8horas – (Lunes a Sábado) Beneficios: • Básico S/ 930 en planilla con todos los beneficios de ley al 100% (CTS, GRATIFICACIONES, VACACIONES, SEGURO DE ESSALUD ENTRE OTRO) • Bono de Movilidad S/ 300.00 • Full comisiones • Pagos puntuales y capacitación constantes. • Linea de carrera, Oportunidad de Ascenso.-Requerimientos- Educación mínima: Educación Secundaria Menos de 1 año de experiencia Edad: entre 23 y 40 años Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No Personas con discapacidad: Sí Palabras clave: promoter, sales, cambaceo, nominas, paga, retribucion, salary, payslip, payroll, wage, pay, payment

content=" Ejecutivo de Ventas Pull - Arequipa REQUISITOS: • Experiencia mínima de 03 meses como ejecutivo o promotor de ruta o venta. • Indispensable haber realizado trabajo de campo. • Disponibilidad para laborar en campo Full Day. HORARIOS • De lunes a sábado de 7:00am a 4 p.m. FUNCIONES: 1.Planificar sus visitas de acuerdo a las rutas asignadas, según información proporcionada por su supervisor directo y por el sistema Map Info. 2.Deber de informarse sobre el stock de productos disponibles para realizar sus ofertas y así cumplir y superar sus objetivos de venta. 3.Efectuar las visitas ofreciendo y vendiendo los productos de la empresa por marca, formato y sabor, tomando en cuenta las necesidades del cliente, las cuotas asignadas, las ofertas y promociones vigentes. 4.Efectuar el mayor número de visitas posibles a los puntos de venta registrados y no registrados. 5.Realizar el cierre de operaciones con el cliente, pues este representa siempre un porcentaje de el número de visitas efectuadas. 6.Adecuar la oferta a las necesidades del cliente (en coordinación con el supervisor) ya que cada cliente requiere un enfoque especial o personalizado. 7.Deber de manejar de forma eficaz y eficiente las objeciones, reclamos y devoluciones para poder evitar montos de pérdida excesivos. 8.Contestar preguntas y eliminar los obstáculos que el cliente pone para decidir tomar posesión de la oferta. 9.Tomar los pedidos manejando correctamente la documentación interna. 10.Orientar y sugerir a los clientes que cuentan con activos de uso publicitario de la empresa, su correcta utilización, buscando siempre la mejor exhibición para nuestros productos y por consecuencia lograr un mayor impacto. 11.Elaborar los resúmenes diarios de los productos solicitados por los clientes. Estos originarán las correspondientes guías y facturas. 12.Buscar permanentemente la incorporación de nuevos clientes, mediante planes de búsqueda efectivos y variados. 13.Mantener al día su cartera de clientes. 14.Tener predisposición, actitud positiva e interés hacia las capacitaciones y charlas de técnicas de venta, motivacionales y otros que estipule el área de ventas. 15.Informar al Supervisor de Ventas sobre las actividades de la competencia y el comportamiento del mercado en la ruta asignada. 16.Mantener permanentemente una buena apariencia personal, buen trato y actitud, ya que la primera impresión que se forme el cliente repercutirá directamente sobre la empresa. 17.Actualizar y registrar el estado del parque de envases en los puntos de venta para llevar el control del mismo y actualizar en el sistema de la empresa. 18.Elaborar y entregar el reporte de visitas diario al supervisor directo para tener evidencias del trabajo realizado y el esfuerzo que este mismo implica. Efectuar el trabajo de merchandising en el punto de venta, es decir la colocación de material publicitario, movimiento del producto por fecha de vencimiento y cuidados respectivos. BENEFICIOS: • Se ofrece una Básico de S/. 1025.00 + Movilidad acorde a ruta + comisiones • Ingreso a planillas con beneficios de ley. • Ser parte de una reconocida empresa trasnacional. -Requerimientos- Educación mínima: Secundaria Menos de 1 año de experiencia Edad: entre 20 y 47 años Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No Palabras clave: directivo, mando, gobierno, regencia, executive, managing, sales, cambaceo

content="Empresa de telecomunicaciones, líderes en el mercado a nivel internacional con un excelente conocimiento del sector, una sólida estructura, tecnología de primer nivel y gran equipo humano; se encuentra en la búsqueda de los mejores talentos en ventas: DESARROLLADOR MULTIMARCA DE VENTAS DE CAMPO - PIURA Funciones: • Cumplir con la cuota de Venta asignada por zona • Impulsar las venta de chip, recarga y otros servicios de telecomunicaciones en puntos de venta. • Abastecer con material POP a los PDV (puntos de venta) desabastecidos según la necesidad. • Otras Actividades adicionales Requisitos • Experiencia en ventas de campo en consumo masivo o afines. • Estudios Secundaria Completa • Residir en Piura • Disponibilidad para trabajar en horario Full Time 8horas – (Lunes a Sábado) Beneficios: • Básico S/ 1025.00 en planilla con todos los beneficios de ley desde el primer día de contrato. (CTS, GRATIFICACIONES, VACACIONES, SEGURO DE ESSALUD ENTRE OTRO) • Bono de Movilidad S/ 300.00 • Comisiones • Pagos puntuales y capacitación constantes. • Linea de carrera, Oportunidad de Ascenso.-Requerimientos- Educación mínima: Secundaria Menos de 1 año de experiencia Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No Palabras clave: promoter, sales, cambaceo, nominas, paga, retribucion, salary, payslip, payroll, wage, pay, payment, permanent

content="Empresa de telecomunicaciones, líderes en el mercado a nivel internacional con un excelente conocimiento del sector, una sólida estructura, tecnología de primer nivel y gran equipo humano; se encuentra en la búsqueda de los mejores talentos en ventas: DESARROLLADOR MULTIMARCA DE VENTAS DE CAMPO - CALLAO Funciones: • Cumplir con la cuota de Venta asignada por zona • Impulsar las venta de chip, recarga y otros servicios de telecomunicaciones en puntos de venta. • Abastecer con material POP a los PDV (puntos de venta) desabastecidos según la necesidad. • Otras Actividades adicionales Requisitos • Experiencia en ventas de campo en consumo masivo o afines. • Estudios Secundaria Completa • Residir en Callao • Disponibilidad para trabajar en horario Full Time 8horas – (Lunes a Sábado) Beneficios: • Básico S/ 1025.00 en planilla con todos los beneficios de ley desde el primer día de contrato. (CTS, GRATIFICACIONES, VACACIONES, SEGURO DE ESSALUD ENTRE OTRO) • Bono de Movilidad S/ 300.00 • Comisiones • Pagos puntuales y capacitación constantes. • Linea de carrera, Oportunidad de Ascenso.-Requerimientos- Educación mínima: Educación Secundaria Menos de 1 año de experiencia Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No Palabras clave: promoter, sales, cambaceo, nominas, paga, retribucion, salary, payslip, payroll, wage, pay, payment, permanent

content="Empresa de telecomunicaciones, líderes en el mercado a nivel internacional con un excelente conocimiento del sector, una sólida estructura, tecnología de primer nivel y gran equipo humano; se encuentra en la búsqueda de los mejores talentos en ventas: DESARROLLADOR MULTIMARCA DE VENTAS DE CAMPO - CALLAO Funciones: • Cumplir con la cuota de Venta asignada por zona • Impulsar las venta de chip, recarga y otros servicios de telecomunicaciones en puntos de venta. • Abastecer con material POP a los PDV (puntos de venta) desabastecidos según la necesidad. • Otras Actividades adicionales Requisitos • Experiencia en ventas de campo en consumo masivo o afines. • Estudios Secundaria Completa • Residir en Callao • Disponibilidad para trabajar en horario Full Time 8horas – (Lunes a Sábado) Beneficios: • Básico S/ 1025.00 en planilla con todos los beneficios de ley desde el primer día de contrato. (CTS, GRATIFICACIONES, VACACIONES, SEGURO DE ESSALUD ENTRE OTRO) • Bono de Movilidad S/ 300.00 • Comisiones • Pagos puntuales y capacitación constantes. • Linea de carrera, Oportunidad de Ascenso.-Requerimientos- Educación mínima: Educación Secundaria Menos de 1 año de experiencia Edad: entre 23 y 35 años Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No Palabras clave: promoter, sales, cambaceo, nominas, paga, retribucion, salary, payslip, payroll, wage, pay, payment, permanent

content="Empresa de telecomunicaciones, líderes en el mercado a nivel internacional con un excelente conocimiento del sector, una sólida estructura, tecnología de primer nivel y gran equipo humano; se encuentra en la búsqueda de los mejores talentos en ventas: DESARROLLADOR MULTIMARCA DE VENTAS DE CAMPO - AREQUIPA Funciones: • Cumplir con la cuota de Venta asignada por zona • Impulsar las venta de chip, recarga y otros servicios de telecomunicaciones en puntos de venta. • Abastecer con material POP a los PDV (puntos de venta) desabastecidos según la necesidad. • Otras Actividades adicionales Requisitos • Experiencia en ventas de campo en consumo masivo o afines. • Estudios Secundaria Completa • Residir en Arequipa • Disponibilidad para trabajar en horario Full Time 8horas – (Lunes a Sábado) Beneficios: • Básico S/ 1025.00 en planilla con todos los beneficios de ley desde el primer día de contrato. (CTS, GRATIFICACIONES, VACACIONES, SEGURO DE ESSALUD ENTRE OTRO) • Bono de Movilidad S/ 300.00 • Comisiones • Pagos puntuales y capacitación constantes. • Linea de carrera, Oportunidad de Ascenso.-Requerimientos- Educación mínima: Educación Secundaria Menos de 1 año de experiencia Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No Palabras clave: promoter, sales, cambaceo, nominas, paga, retribucion, salary, payslip, payroll, wage, pay, payment, permanent

content="DESARROLLADOR MULTIMARCA DE VENTAS DE CAMPO - CUSCO Funciones: • Cumplir con la cuota de Venta asignada por zona • Impulsar las venta de chip, recarga y otros servicios de telecomunicaciones en puntos de venta. • Abastecer con material POP a los PDV (puntos de venta) desabastecidos según la necesidad. • Otras Actividades adicionales Requisitos • Experiencia en ventas de campo en consumo masivo o afines. • Estudios Secundaria Completa • Residir en Cusco • Disponibilidad para trabajar en horario Full Time 8horas – (Lunes a Sábado) Beneficios: • Básico S/ 1025.00 en planilla con todos los beneficios de ley desde el primer día de contrato. (CTS, GRATIFICACIONES, VACACIONES, SEGURO DE ESSALUD ENTRE OTRO) • Bono de Movilidad S/ 300.00 • Comisiones • Pagos puntuales y capacitación constantes. • Linea de carrera, Oportunidad de Ascenso.-Requerimientos- Educación mínima: Educación Secundaria Menos de 1 año de experiencia Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No Palabras clave: promoter, sales, cambaceo, nominas, paga, retribucion, salary, payslip, payroll, wage, pay, payment, permanent

content="Farmagro, empresa con más de 58 años en el mercado, especializada en brindar soluciones orientadas al sector agroquímico y de sanidad industrial se encuentra en la búsqueda de: PROMOTOR TECNICO DE VENTAS – ZONA SUR Planificar el recorrido diario de clientes, de acuerdo con el cronograma de visitas remitido por el Jefe de ventas y previa coordinación con el Jefe Técnico. Detectar necesidades de los clientes y proponer soluciones, dentro de la vista, a través de la gama de productos de la empresa. Realizar reporte de la gestión y resultados de los ensayos, así como de cada una de las charlas. Verificar el inventario de los productos de la empresa en distribuidoras o puntos de venta y proceder a informar o solicitar su reposición de acuerdo al resultado. Validar que el personal de distribuidoras o puntos de venta mantenga su predisposición en la recomendación de productos de la empresa. Realizar reporte de visitas semanales. Ser responsable por el cumplimiento de las leyes, regulaciones y estándares nacionales e internacionales de Seguridad y Salud en el trabajo REQUISITOS: Estudios técnicos o universitarios culminados en Agronomía o afines Disponibilidad para laborar en la zona Sur Experiencia no menos de 1 años en el sector de Agroquímicos. -Requerimientos- Educación mínima: Universitario 1 año de experiencia Edad: entre 23 y 39 años Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No

content="DESARROLLADOR MULTIMARCA DE VENTAS DE CAMPO - CUSCO Funciones: • Cumplir con la cuota de Venta asignada por zona • Impulsar las venta de chip, recarga y otros servicios de telecomunicaciones en puntos de venta. • Abastecer con material POP a los PDV (puntos de venta) desabastecidos según la necesidad. • Otras Actividades adicionales Requisitos • Experiencia en ventas de campo en consumo masivo o afines. • Estudios Secundaria Completa • Residir en Cusco • Disponibilidad para trabajar en horario Full Time 8horas – (Lunes a Sábado) Beneficios: • Básico S/ 1025.00 en planilla con todos los beneficios de ley desde el primer día de contrato. (CTS, GRATIFICACIONES, VACACIONES, SEGURO DE ESSALUD ENTRE OTRO) • Bono de Movilidad S/ 300.00 • Comisiones • Pagos puntuales y capacitación constantes. • Linea de carrera, Oportunidad de Ascenso.-Requerimientos- Educación mínima: Educación Secundaria Menos de 1 año de experiencia Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No

CABLEADO ESTRUCTURADO CATE 5,6 Y 6A *INSTALACIÓN DE GABINETE *VENTAS DE CABLE PARA PROYECTOS DE CABLEADOS *VENTAS DE ACCESORIOS PARA CABLEADO *INSTALACIÓN DE PUNTOS DE RED MAS INFORMACION LLAMAR AL NUMERO RPC:

Por encargo de nuestro cliente, reconocida empresa de consumo masivo, nos encontramos en la búsqueda de personal para cubrir el puesto: Jefe de Ventas REQUISITOS: - Experiencia mínima de 4 años liderado equipos de ventas en empresas de consumo masivo. - Bachiller o Titulado de Administración, Marketing, Ingeniería Industrial, Ing. Comercial, Marketing y/o afines. - Experiencia canal moderno o mayoristas en productos de consumo masivo. - Tener licencia de conducir (indispensable) - Especialización en ventas y/o marketing. HORARIO: Lunes a Sabado de 8 a.m. a 7 p.m. FUNCIONES: - Velar por el cumplimiento del Plan de Ventas del centro operativo a su cargo en la zona asignada y enfocar todos los esfuerzos del área a conseguir sus objetivos y metas de forma cualitativa y cuantitativa. - Velar que la fuerza de ventas en su centro operativo tenga las capacitaciones, motivación, conocimientos y las condiciones adecuadas para lograr un nivel de calidad de servicio por encima de las expectativas del cliente. - Elaborar un Plan estratégico anual correspondiente al centro operativo asignado, en el que se incluye la proyección de ventas, la rentabilidad esperada, los indicadores de gestión proyectados, plan de contingencia, y las estrategias necesarias que se implementarán para cumplimiento de los planes indicados. - Evaluar, analizar y consolidar diaria y mensualmente los indicadores de gestión, las estadísticas de Venta, Participación y Posicionamiento, generando planes de acción correctiva y su aplicación según sea necesario. - Análisis y recomendaciones para negociar operaciones comerciales específicas y las cuentas o carteras de clientes, para ampliar la zona del mercado. - Supervisar que las rutas y zonas estén distribuidas adecuadamente en cada centro operativo, tomando como base el sistema Map Info y velar por una retroalimentación oportuna. - Supervisar la labor de la fuerza de ventas (Supervisores, ejecutivos de ventas), mediante visitas al mercado por centro operativo. - Realizar periódicamente auditorías de mercado correctivas de merchandising, poniendo énfasis en los clientes VIP, potenciales y/o críticos. - Presentar mensualmente el informe con las actividades a la Gerencia o Jefatura Comercial. - Evaluar permanentemente a los supervisores, verificando el desarrollo y resultados de la Gestión de Ventas, con la finalidad de mantener un rendimiento óptimo con relación a los objetivos e informando de los avances a la Gerencia. - Revisar y evaluar diariamente los informes de los supervisores, preventistas a su cargo para coordinar con estos las acciones a realizarse, para mantener e incrementar nuestra participación en el mercado. - Mantener actualizados los inventarios de activos y material publicitario instalados en los diferentes puntos de venta, en coordinación con el Jefe de Marketing. - Proponer a la Gerencia / Jefatura Comercial la optimización de políticas y procedimientos de comercialización y publicidad. - Elaborar Reporte mensual de ventas. BENEFICIOS: - Se ofrece una Básico de S/.1800.00 + Bono de Alimentos (S/.250.00) + Incentivo en base a objetivos (S/.1500.00) - Ingreso a planillas con beneficios de ley. Fecha de contratación: 20/08/2020 Cantidad de vacantes: 1 Requerimientos Educación mínima: Universitario Años de experiencia: 3 Edad: entre 26 y 58 años Licencias de conducir: A-I Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No

Caja de Rollos Térmicos para puntos de venta en 70 soles la caja de 100 rollos. Ubicación San Miguel, Lima

content="MPORTANTE CLIENTE DEL RUBRO DE TELECOMUNICACIONES SE ENCUENTRA EN LA BÚSQUEDAD DEL SIGUIENTE PERFIL: SUPERVISOR DE VENTAS MULTIMARCA - CUZCO FUNCIONES: - Entregar todos los días reporte de implementación Material POP en los puntos de ventas asignados. - Encargarse el cumplimiento de la liquidación diaria de los desarrolladores Multimarca. - Enviar los cortes de ventas en el siguiente horario: 11 am – 01 pm – 04 pm y cierre de ventas reportando a Overall a las 06:00 pm a través del Chat por cada zona. Supervisión constante a la FFVV y cumplimiento de la Hoja de Ruta diaria - Cumplimiento y seguimiento de la implementación de Material POP - Cumplimiento y seguimiento de los saldos asignados a clientes nuevos. - Abastecimiento de Saldo RRVV a Clientes Nuevos (Multimarcas) - Otras actividades asignadas de su jefe inmediato REQUISITOS: - Experiencia como supervisor de ventas en telecomunicaciones de preferencia - Estudios de adminitracion o afines - Manejo de Excel nivel intermedio - Residir en Cuzco - Experencia liderando equipos de ventas de servicios BENEFICIOS: - S/ 1200 en planilla con todos los beneficios de ley - Bono Movilidad s/500 - Variable s/ 800 - Linea de carrera. -Requerimientos- Educación mínima: Técnico Menos de 1 año de experiencia Edad: A partir de 24 años Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No Palabras clave: encargado, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, sales, cambaceo

content="MPORTANTE CLIENTE DEL RUBRO DE TELECOMUNICACIONES SE ENCUENTRA EN LA BÚSQUEDAD DEL SIGUIENTE PERFIL: SUPERVISOR DE VENTAS MULTIMARCA - CUZCO FUNCIONES: - Entregar todos los días reporte de implementación Material POP en los puntos de ventas asignados. - Encargarse el cumplimiento de la liquidación diaria de los desarrolladores Multimarca. - Enviar los cortes de ventas en el siguiente horario: 11 am – 01 pm – 04 pm y cierre de ventas reportando a Overall a las 06:00 pm a través del Chat por cada zona. Supervisión constante a la FFVV y cumplimiento de la Hoja de Ruta diaria - Cumplimiento y seguimiento de la implementación de Material POP - Cumplimiento y seguimiento de los saldos asignados a clientes nuevos. - Abastecimiento de Saldo RRVV a Clientes Nuevos (Multimarcas) - Otras actividades asignadas de su jefe inmediato REQUISITOS: - Experiencia como supervisor de ventas en telecomunicaciones de preferencia - Estudios de adminitracion o afines - Residir en Cuzco - Experencia liderando equipos de ventas de servicios BENEFICIOS: - S/ 1200 en planilla con todos los beneficios de ley - Bono Movilidad s/500 - Variable s/ 800 - Linea de carrera. -Requerimientos- Educación mínima: Técnico Menos de 1 año de experiencia Edad: A partir de 24 años Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No Palabras clave: encargado, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, sales, cambaceo

Winat SAC socio estratégico de una de las principales entidades telefónicas Entel, por inicio de actividades y necesidad del mercado requiere contratar servicios del mejor profesional en el área comercial “Supervisor de Ventas de telecomunicaciones”. FUNCIONES: • Supervisar las funciones de los diferentes promotores a cargo en los puntos de venta. • Gestionar el equipo de promotores asignados, monitoreando el desempeño de la fuerza de ventas y tomando acciones correctivas dentro y fuera del punto de venta. • Cumplir con los objetivos y metas comerciales. • Evaluar y controlar a la fuerza de ventas, apoyar en el desarrollo óptimo de competencias y habilidades que ayuden a estandarizar el perfil de promotor que busca la empresa. • Trabajar en base a las deficiencias encontradas e informar sobre incidencia y/o requerimientos durante la gestión. REQUISITOS: • Estudios universitarios y/o técnicos concluidos o inconclusos de las carreras de administración, marketing, comunicaciones o afines. • Experiencia mínima de 02 años en el puesto, liderando equipos de ventas en el sector telecomunicaciones. • Experiencia en Ventas corporativas / Manejo de Carteras - Manejo de Office Intermedio. BENEFICIOS: • Básico + Comisiones ilimitadas + Bono. • Oportunidad de hacer línea de carrera y capacitación constante. • Grato ambiente laboral. Fecha de contratación: 31/01/2021 Cantidad de vacantes: 10 Requerimientos Educación mínima: Técnico Años de experiencia: 2 Idiomas: Español Edad: entre 30 y 50 años Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No

content="Importante Empresa transnacional está en la búsqueda de Vendedores Full Campo para la venta de WIN en distintos puntos de Piura FUNCIONES ESPECÍFICAS: - Trabajo 100% en campo - bajo una ruta establecida en zonas que sean asignadas. - Cumplir con la meta de ventas propuesta - Reportar a supervisor: ubicación, ventas, etc. - Elaborar cartera de clientes. REQUISITOS: -Capacidad de negociación y cierre de ventas. -Comunicación a todo nivel y buena dicción. - Secundaria Completa. - Disponibilidad para laborar en Ventas en Campo (INDISPENSABLE). - EXPERIENCIA: 3 meses a 1 año mínimo en Ventas en Campo. COMPETENCIAS: - Iniciativa. - Agilidad y adaptabilidad al aprendizaje. - Persistentes y enfocados a Resultados. - Actitud y Orientación favorable hacia los Clientes. - Proactivo. BENEFICIOS: - Sueldo fijo + comisiones sin tope. - Bonos - Línea de carrera. - Capacitaciones constantes. - Buen clima laboral. *INGRESO INMEDIATO*. -Requerimientos- Educación mínima: Educación Secundaria Menos de 1 año de experiencia Edad: A partir de 18 años Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No Palabras clave: advisor, sales, cambaceo

content="Por encargo de nuestro cliente, reconocida empresa de consumo masivo, nos encontramos en la búsqueda de personal para cubrir el puesto: Supervisor de Ventas - Cusco FUNCIONES: 1. Supervisar diariamente el desarrollo de los resultados de venta en sus zonas respectivas, por ejecutivo de ventas, controlando diariamente los indicadores de gestión de los ejecutivos de venta a su cargo. 2. Proponer mejoras a las estrategias de venta que permitan alcanzar los objetivos planteados para su personal. 3. Realizar el control de ejecutivos de ventas (control del servicio) en puntos de venta y elaborar diariamente el informe de las acciones realizadas en el día, visitando a los clientes con sus ejecutivos de ventas o en forma individual. 4. Verificar en el punto de venta la exhibición del producto y material publicitario. 5. Motivar y evaluar diariamente a su grupo de trabajo asignado. 6. Promover la adición de clientes nuevos en las zonas asignadas a sus ejecutivos de ventas. Requisitos: - Egresado de la carrera universitaria de Administracion, Marketing en Ingeniería Industrial o afines - Experiencia mínima de 2 años como supervisor de productos de consumo masivo. - Contar con Licencia A1 - INDISPENSABLE Beneficios: - Salario: S/1440+ 250 Alimentos + Incentivo (800) + Movilidad Acorde a ruta - Horario partido de: Lunes a Sabado 07:00 am a 7:00 pm - Ingreso a planillas con todos los beneficios de ley.-Requerimientos- Educación mínima: Universitario Menos de 1 año de experiencia Edad: entre 25 y 47 años Licencias de conducir: A-I Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No Palabras clave: encargado, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, sales, cambaceo

Nuestro Cliente, Wally POS, es startup peruana del sector de software en la nube que brinda a las pequeñas y medianas empresas soluciones que les permiten administrar sus procesos de facturación electrónica, el control de sus puntos de venta (físicos y on line) y la gestión integral de sus negocios, en áreas tales como el manejo de productos, inventario, proveedores, clientes y otros. Wally pertenece al portafolio de empresas de Krealo, brazo de innovación abierta del grupo Credicorp. ¡Si te identificas con la agilidad, innovación y las metas de Wally POS postula con nosotros! ¿Cómo saber que este puesto es para ti? • Estudios universitarios en Ingeniería Industrial, Administración, Marketing o afines. • 03 años de experiencia en ventas de intangibles o servicios (Indispensable). • 03 años como jefe liderando equipos de ventas de servicios o intangibles, (Indispensable) • Experiencia en gestión comercial, ventas, marketing, CRM, en empresas de Consumo o Servicios. Ideal en empresas de intangibles como Software. • Experiencia usando herramientas digitales para el proceso de venta (pauta digital, televenta, e-commerce u otros). Deseable experiencia en el manejo del CRM Hubspot. • Liderazgo, Orientación a resultados, Planificación, negociación, relacionamiento a todo nivel. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Liderar el área comercial, implementación de lineamientos, dirección, formación y gestión de equipos de ventas y post venta, velar por la satisfacción de clientes. • Diseño de la estrategia comercial • Cumplir con los objetivos de la gestión, generando el margen de rentabilidad esperado y proyectado. • Monitorear permanentemente los indicadores de gestión de sus programas, tomando las medidas correctivas en caso se requiera. • Conducir e influenciar positivamente a su equipo mediante motivación y liderazgo. • Analizar los resultados individuales y grupales de los supervisores a su cargo. ¿Qué te ofrecemos? • Excelente clima laboral y la posibilidad de trabajar con los mejores. • Sueldo acorde al mercado. • Trabajo Remoto. ¿Te interesa?, si cumples con todos estos requisitos ¡Únete! Es importante que subas tu CV para tener mayor detalle de tu perfil. Fecha de contratación: 17/08/2020 Cantidad de vacantes: 1 Requerimientos Educación mínima: Universitario Años de experiencia: 3 Edad: entre 27 y 50 años Disponibilidad de viajar: Si Disponibilidad de cambio de residencia: Si

content="Empresa importante del sector consumo masivo, con más de 34 años de presencia en el mercado local, líder en la Región Norte del País, con una red de sucursales, se encuentra en la búsqueda de un profesional con experiencia comprobada para cubrir el siguiente puesto. Representante de Ventas - Piura Requisitos: • Estudios concluidos en diversas carreras, técnicas y/ o universitarias, afines al rubro de ventas. • Deseable tener experiencia de mas de 1 año en ventas de consumo masivo o haber realizado venta en otros rubros. • Haber realizado trabajo de campo en diversas actividades (Ventas,cobertura, etc.) • Fluidez verbal y buen nivel de comunicación. • De 25 años a más Funciones: • Realizar su agenda previamente y tomar nota de los puntos más importantes que deberá trasmitir durante su visita. • Estudiar los catálogos, información de características de los productos, memorizar precios y promociones previo a la vista del cliente. • Visitar a diversos clientes asignados por ruta de atención y ofrecerle nuestros productos. • Ingresar a través del aplicativo de toma pedidos las solicitudes de mercadería que realicen los clientes. • Darle a conocer las diversas promociones que se encuentren vigentes. • Otras funciones asignadas por su Jefe inmediato. ¡Esperamos contar con talentos como tú!. -Requerimientos- Educación mínima: Educación media C.H. / Técnica 1 año de experiencia Edad: entre 25 y 50 años Disponibilidad de viajar: No Disponibilidad de cambio de residencia: No Personas con discapacidad: Sí Palabras clave: demostrador, feriante, viajante, agent, representative, agente, sales, cambaceo